Um mestrado em negócios abre portas para uma ampla variedade de oportunidades de emprego, e ter boas habilidades pessoais é um benefício em qualquer carreira. Em alguns campos, porém, uma combinação dos dois é particularmente útil e necessária. Se você é um graduado recente ou alguém com anos de experiência, seu diploma de pós-graduação o distinguirá de candidatos com apenas um diploma de graduação, e suas habilidades pessoais ajudarão a selar o negócio para esses trabalhos.
$config[code] not foundConsultoria de Gestão: Trabalho árduo, alta remuneração
Empregos de consultoria exigem longas horas, mas a recompensa é o lucro acima da média, fazendo com que essas posições populares para aqueles com pós-graduação em negócios. De acordo com o Bureau of Labor Statistics, o salário médio de consultores de gestão em 2010 foi de US $ 78.160. Mais de um em cada quatro trabalhos de consultoria gerencial vão para candidatos com mestrado em negócios, segundo o relatório do BLS. A consultoria também é uma excelente opção para alguém com boas habilidades em pessoas, pois o trabalho depende da conquista da confiança dos clientes e da construção de relacionamentos fortes e contínuos.
Desenvolvimento de negócios: mais do que apenas vendas
Em algumas empresas, o desenvolvimento de negócios se traduz em vendas, mas, em grandes organizações, pode ir muito além disso. Um profissional de desenvolvimento de negócios supervisiona o crescimento da empresa (ou de um dos departamentos ou divisões da empresa), avaliando o ambiente competitivo, avaliando oportunidades de fusões e aquisições e determinando quando adicionar novos produtos ou serviços. Esses cargos exigem tanto o pensamento estratégico quanto as habilidades analíticas que um diploma de mestrado em administração fornecerá e fortes habilidades interpessoais para ganhar a confiança e o respeito de clientes, investidores e funcionários em todos os níveis da empresa.
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Trazido a você por Sapling Trazido a você por SaplingO setor sem fins lucrativos: uma trajetória de carreira não-tradicional
Um campo que não vem imediatamente à mente de estudantes de pós-graduação em busca de emprego é o setor sem fins lucrativos. Trabalhar para uma organização política, uma instituição de caridade, uma universidade ou um museu, no entanto, pode atrair mais alguns candidatos a emprego do que uma carreira tradicional. Organizações sem fins lucrativos estão começando a repensar sua abordagem à contratação. De acordo com a Common Good Careers, uma empresa de recrutamento para organizações sem fins lucrativos, essas organizações estão cada vez mais vendo o valor que os funcionários com conhecimento de negócios e forte pensamento analítico podem trazer à mesa. Muitas instituições do setor sem fins lucrativos lidam diretamente com as pessoas a quem servem - uma oportunidade para você deixar as habilidades de seus funcionários brilharem.
Administração de serviços de saúde: um campo em crescimento
O BLS estima que os empregos para gerentes de serviços médicos e de saúde aumentarão em 22% entre 2010 e 2020. Instalações de saúde, incluindo hospitais e outras instalações médicas, tiveram que adotar um enfoque mais voltado aos negócios para manter os custos sob controle, e a demanda por gerentes com experiência em negócios é forte. As habilidades das pessoas também são uma parte crítica do trabalho nessas instituições, já que a capacidade de um gerente de assistência médica de inspirar e motivar a equipe é fundamental para uma operação em funcionamento.
