O chefe de marketing e vendas de uma empresa de vestuário acompanha as vendas de produtos e garante o sucesso de futuras campanhas de marketing. Ele pode analisar os números de vendas ou se comunicar diretamente com os varejistas para aprender sobre as necessidades dos clientes. Para ganhar esta posição, você precisa de um diploma de graduação em negócios, finanças ou um campo relacionado à moda, bem como anos de experiência nas áreas da indústria de vestuário relacionadas a vendas e marketing.
$config[code] not foundAnalisando Vendas e Criando Orçamentos
Um chefe de vendas e marketing de uma empresa de roupas entende o quanto uma empresa pode vender, quanto deve fabricar e quanto precisará anunciar. Isso envolve a compreensão dos mercados dentro da maior indústria de vestuário. Por exemplo, um chefe de vendas e marketing pode ver que os vestidos e acessórios das mulheres adultas são os mais vendidos, mas que a moda casual masculina também não está sendo vendida. O chefe de marketing e vendas pode querer criar um orçamento que permita uma maior atenção ao vestuário feminino, para que a empresa possa dominar uma parte específica do mercado.
Criando uma face pública
Como um profissional de marketing de alto perfil, um chefe de marketing e vendas precisa trabalhar em estreita colaboração com profissionais criativos nos departamentos de marketing ou publicidade para apresentar descrições, imagens e slogans para as roupas de uma empresa. Da mesma forma, ele precisa entender onde e como comercializar roupas. O marketing de roupas casuais para mulheres jovens pode exigir concentração em sites da moda, enquanto a moda de alta costura exige concentração em desfiles de moda e anúncios em revistas especializadas.
Vídeo do dia
Trazido a você por Sapling Trazido a você por SaplingMonitorando as necessidades do cliente
Uma das principais habilidades para um chefe de marketing e vendas é a comunicação. Não apenas um chefe de vendas e marketing deve ser capaz de comunicar a imagem e os valores de uma empresa de roupas, mas ele deve ser capaz de obter as informações necessárias para criar orçamentos realistas e campanhas de marketing eficazes. Por exemplo, se a pesquisa de mercado fornecer evidências de que os consumidores encontram determinadas aparências, o diretor de marketing deve encontrar estilos mais atualizados. Este dever de trabalho também envolve manter-se com os números de vendas em várias lojas em determinadas regiões.
Supervisionar equipe de vendas e marketing
Na maioria dos casos, o chefe de marketing e vendas tem uma equipe de gerentes que ele deve instruir. Esses gerentes podem representar divisões nas vendas, bem como departamentos que criam e vendem anúncios.Isso significa que o chefe de marketing e vendas deve ser bem versado em diferentes procedimentos. Ele precisa consultar gerentes e funcionários que direcionam as vendas e criam campanhas que atraem os clientes. Embora a cabeça possa não tomar muitas decisões práticas, ele geralmente deve assinar grandes decisões e planejar estratégias gerais.
