Encontrar um emprego em um mercado de trabalho competitivo exige mais esforço do que simplesmente fazer algumas alterações no seu currículo. Você precisará procurar além das técnicas tradicionais de autopromoção se quiser encontrar um trabalho desafiador que ofereça espaço para crescimento e forneça um salário confortável. Desenvolver uma estratégia de marketing que o ajude a se destacar de outros candidatos envolve um compromisso de tempo significativo, mas oferece grandes dividendos em potencial para a carreira.
$config[code] not foundAumente sua visibilidade
Empregadores em potencial são mais propensos a contratá-lo se o conhecerem mais do que apenas outro nome em um currículo. Procure maneiras de se tornar mais visível em seu setor. Junte-se a associações profissionais locais e reserve um tempo para as reuniões. Chegue cedo e converse com outros participantes durante as horas sociais prévias. Voluntário para servir em comitês, especialmente se outros membros do comitê forem líderes em seu campo. Se você sempre viu essas reuniões como desperdiçadoras de tempo, mude seu modo de pensar. Reuniões e conferências são realmente poupadoras de tempo, pois fornecem uma maneira ideal de conhecer muitos empregadores em potencial em apenas algumas horas.
Torne-se um especialista
Os empregadores precisam de funcionários que possam trazer habilidades de alto nível para a empresa. Analise anúncios de emprego em seu campo para determinar quais habilidades os empregadores valorizam. Se você não tiver essas habilidades, participe de uma aula ou planeje seu próprio programa de treinamento informal para adquirir as habilidades. Obtenha certificações se elas forem valiosas em seu campo. Olhe além das habilidades e tecnologias tradicionais, se você realmente quer impressionar os empregadores. Siga as notícias do setor para aprender sobre as tecnologias emergentes e aprenda essas tecnologias antes que elas se tornem comuns. O site Aconselhamento Hoje sugere treinamento cruzado para garantir que você tenha habilidades transferíveis para outras corporações ou campos.
Vídeo do dia
Trazido a você por Sapling Trazido a você por SaplingResolver um problema
Procure novas maneiras de resolver problemas em sua corporação. Suas habilidades de resolução de problemas irão melhorar seu currículo e servir como exemplos de suas proezas durante as entrevistas. Você não precisa salvar sua corporação da beira do desastre para impressionar funcionários em potencial; A solução de problemas cotidianos com novas abordagens demonstra iniciativa e criatividade. Uma vantagem de acompanhar as novidades e os avanços do setor é que você pode aprender sobre novas abordagens ou tecnologias que ajudarão a solucionar problemas.
Use mídias sociais
Os benefícios da mídia social vão muito além de notificar 200 de seus amigos on-line sobre o que você tinha para almoçar ou postar fotos fofas de seu cachorro. As mídias sociais também fornecem uma maneira importante de alcançar outras pessoas em seu setor. A participação em reuniões e conferências é uma parte importante de aumentar sua comercialização, mas as reuniões locais não têm o mesmo alcance nacional e internacional que as mídias sociais oferecem. Participe de grupos relacionados ao seu setor. Comente sobre discussões em andamento e inicie discussões sobre tópicos importantes do setor, perguntas e notícias relevantes. Certifique-se de que todas as suas contribuições adicionam algo à conversa e que elas são profissionais em tom e gramaticalmente corretas.
