Um executivo de negócios é alguém que supervisiona um grande departamento em uma empresa. Os títulos de cada executivo variam, mas os deveres são os mesmos; a pessoa encarregada de todos os assuntos de tecnologia pode ser chamada de diretor de tecnologia ou diretor de tecnologia. A maioria dos executivos tem responsabilidades pesadas por suas divisões e trabalha longas horas.
Diretor de Tecnologia
Esses executivos, também conhecidos como CTOs, supervisionam a divisão técnica da empresa. Eles geralmente tomam as decisões referentes aos tipos de tecnologia que toda a empresa usará. A tecnologia pode abranger a escolha de impressoras, telefones, computadores e redes de Internet que todos os funcionários usarão. Eles ficam atualizados sobre as novidades tecnológicas para que possam resolver os problemas.
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O diretor de contabilidade (CAO) supervisiona a divisão de contabilidade da empresa. As responsabilidades incluem o estabelecimento de padrões contábeis para outros, seguindo as regras federais de relatórios contábeis e contribuindo para o relatório anual, que contém informações contábeis críticas.
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Trazido a você por Sapling Trazido a você por SaplingDiretor financeiro
O diretor financeiro (CFO) é responsável pelas divisões financeiras. Os CFOs trabalham de perto com o CAO, já que finanças e contabilidade têm algumas semelhanças. Eles realizam análises financeiras sobre os investimentos financeiros e o desempenho das ações da empresa. Eles também estão cientes da saúde financeira de seus concorrentes.
Diretor Executivo
O diretor executivo é o chefe de todos os ramos executivos. Ele é frequentemente o rosto público da empresa. CEOs conhecidos incluíram Steve Jobs, da Apple, e Michael Dell, da Dell Computers. Eles costumam tirar o máximo proveito de todos na empresa. O CEO contribui para o relatório anual e certifica que a informação é verdadeira.
Antecedentes e Educação
Cada um desses papéis geralmente requer um mestrado ou cerca de 10 anos de experiência em um cargo similar. Por exemplo, muitos CTOs têm diploma em ciência da computação ou tecnologia da informação, juntamente com anos de experiência em uma empresa de software. Muitos executivos são recrutados internamente porque os funcionários internos entendem as operações da empresa.
