A maneira correta de colocar o contrato em um currículo

Índice:

Anonim

Os candidatos a emprego ganham experiência profissional de várias maneiras; nem todo candidato a emprego depende unicamente de um emprego das nove às cinco. Se você tem experiência profissional como contratado, pode ter dificuldades em incluir essa experiência em seu currículo. O contrato de trabalho pode incluir projetos freelancers ou posições de curto prazo com organizações. Você pode formatar essa valiosa experiência de várias maneiras em seu currículo.

$config[code] not found

Posições de Curto Prazo

Se você trabalhou durante anos como funcionário contratado, juntando-se a organizações para trabalhos de curto prazo ou por projeto, você pode formatar sua seção de experiência de trabalho para destacar essas posições. Título desta seção em seu currículo "Contrato de Trabalho" ou "Trabalho de Curto Prazo". Os empregadores não olharão negativamente para a troca de emprego, já que essa é a natureza do trabalho contratado, e muitos setores, como a tecnologia da informação, dependem de profissionais contratados. Liste essas posições de curto prazo em ordem cronológica inversa, começando pela posição mais recente, e inclua o nome da empresa, as datas de emprego e as responsabilidades de cada cargo.

Empregos Freelance

Algumas pessoas complementam seu trabalho em tempo integral com projetos freelancers que completam fora de sua posição em tempo integral. Se você se enquadra nessa categoria, separe seu trabalho em tempo integral e seja freelancer ou contrato, trabalhe em duas seções separadas em seu currículo. Você pode intitular suas seções "Experiência em Tempo Integral" e "Experiência Freelancer", por exemplo. Se você está atualmente trabalhando em período integral, liste essa seção primeiro; Se você não for, inclua a seção freelance primeiro. Listar trabalhos em ordem cronológica inversa em cada seção.

Vídeo do dia

Trazido a você por Sapling Trazido a você por Sapling

Mix de trabalho de contrato

Trabalhadores contratados possuem uma variedade de experiência. Se a sua experiência de contrato inclui tanto cargos de curto prazo em organizações quanto projetos freelance, separe esses cargos em seções separadas com títulos apropriados. Você quer que o empregador seja capaz de distinguir entre esses cargos, portanto, incluir uma seção "Trabalho de Curto Prazo" seguida por uma seção "Trabalho Freelance" mostrará a amplitude da sua experiência.

Currículo Funcional

Um currículo funcional destaca conjuntos de habilidades, em vez de posições individuais, e isso pode ser um formato de currículo útil para um trabalhador contratado. Se você tem uma quantidade significativa de experiência em tempo integral para incluir em seu currículo, fique com o currículo cronológico mais tradicional. No entanto, se você for um trabalhador contratado, poderá separar sua experiência em conjuntos de habilidades em vez de posições para destacar suas habilidades. Inclua uma seção "Qualificações" que lista as qualificações específicas que você tem para cada cargo para o qual se inscreve. Siga isso com uma seção "Experiência Profissional" que separa sua experiência por habilidade, não por emprego. Isso elimina dezenas de posições contratadas em seu currículo.