Trabalhar em uma base militar sempre requer algum tipo de verificação de antecedentes ou liberação de segurança. Essas folgas garantem que todos os funcionários da instalação sejam adequados e confiáveis o suficiente para executar seus trabalhos. Embora você possa começar a trabalhar na base sem autorização, seu emprego é apenas condicional até que a verificação de liberação apropriada seja completada favoravelmente.
Determine que tipo de folga é necessário para o seu trabalho. O tipo de folga deve ser listado na descrição do trabalho, também conhecida como o documento principal. Exemplo de apuramento e tipos de verificação de antecedentes são favoráveis, confidenciais, secretas e secretas.
$config[code] not foundObtenha o formulário adequado para a sua verificação de antecedentes acessando o site do Office of Personnel Management. Para verificações de antecedentes favoráveis, o SF85 é necessário. Verificações favoráveis com trabalhos de confiança pública, como trabalhar com crianças ou finanças, exigirão o SF85P. As autorizações secretas e secretas exigem o SF86.
Preencha o formulário completamente, sem deixar nenhuma informação em questão. Você será solicitado muitas informações pessoais, tais como quaisquer dívidas atuais, crimes passados e pessoas que te conhecem bem. Se você não conhece determinadas informações, como onde você morou há cinco anos, forneça ou esteja preparado para fornecer uma explicação do motivo pelo qual não.
Assine os documentos de liberação e certificação de informações ao final de cada formulário. Verifique o formulário para obter informações e explicações precisas.
Faça cópias do seu formulário para seus registros. Entregue a cópia original ao representante de recursos humanos ou ao oficial de serviço de segurança (SSO) designado pela instalação. Impressões digitais também podem ser necessárias para o seu emprego, por isso, informe-se com o representante.
Gorjeta
Formulários incompletos podem resultar em atrasos na liberação de segurança ou rejeição.
O programa de computador e-QIP permite a aplicação de apuramento online. Pergunte ao seu representante de recursos humanos ou SSO se eles utilizam o e-QIP.
Membros militares recentemente separados que tenham uma autorização atual e menos de dois anos de serviço podem não precisar completar outra verificação de liberação.
Aviso
Respostas incorretas referentes a antecedentes criminais ou crédito inadimplente podem fazer com que os investigadores questionem sua confiabilidade. Certifique-se de responder a todas as perguntas honestamente e com o melhor de seu conhecimento. Considere a obtenção de um relatório de crédito antes de preencher o formulário de liberação.
