Os executivos financeiros gerenciam receitas, despesas, investimentos e outras transações monetárias para que suas organizações permaneçam lucrativas. Cerca de um terço deles trabalha para empresas financeiras e seguradoras, enquanto outros grandes empregadores incluem serviços científicos e técnicos, manufatura e governo. Os executivos geralmente trabalham em período integral, embora longas horas sejam comuns.
Responsabilidades
Se tem a ver com dinheiro, então tem a ver com executivos financeiros, que supervisionam o dinheiro da empresa. Eles produzem e analisam relatórios financeiros, como declarações de fluxo de caixa e projeções de lucro, determinam formas de melhorar o desempenho financeiro e asseguram que suas organizações atendam a todas as normas, regulamentos e leis aplicáveis. Eles se reúnem freqüentemente com os chefes de departamento para ajudar no planejamento orçamentário e tributário e oferecer maneiras de aumentar os lucros e, ao mesmo tempo, reduzir os custos. Eles também examinam as tendências econômicas e como os concorrentes estão fazendo para procurar maneiras de se expandir para novas oportunidades.
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Os deveres dos executivos financeiros diferem de acordo com seus cargos. Tesoureiros e agentes financeiros assumem os orçamentos e desenvolvem estratégias de investimento para aumentar o capital de giro para expansão e aquisições. Os relatórios sobre as finanças de uma organização se enquadram nos controllers, que cumprem todas as regulamentações governamentais relacionadas à documentação periódica. Os gerentes de crédito lidam com contas vencidas e extensões de empréstimos, enquanto os gerentes de caixa lidam com o dinheiro que flui pela empresa como receita e despesas. Os gerentes de risco determinam como minimizar a perda financeira e os gerentes de seguros buscam políticas para compensar problemas financeiros, como incêndios, ações judiciais ou aumentos nos pagamentos por invalidez.
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Em pequenas empresas, um executivo de finanças pode trabalhar sozinho. Em empresas maiores, elas freqüentemente gerenciam contadores, financiadores e outros subordinados. Eles permanecem responsáveis por preencher cargos profissionais financeiros em toda a empresa, publicando anúncios de emprego, entrevistando candidatos e contratando prospects. Eles atribuem tarefas e horários, treinam e motivam os subordinados e monitoram seu progresso. Os funcionários com bom desempenho podem receber aumentos e promoções. Aqueles que se arriscam mal terminam. Executivos de finanças também podem anexar funcionários a departamentos específicos para ajudar a resolver problemas financeiros.
Qualificações
Os executivos de finanças normalmente precisam de um diploma de bacharel e, em níveis mais altos, muitos também têm o mestrado. As principais áreas aceitas incluem finanças, economia, contabilidade ou administração de empresas. Os executivos também precisam de pelo menos cinco anos de experiência em cargos financeiros que demonstrem crescente responsabilidade, como contador, auditor, agente de crédito ou agente financeiro. A certificação voluntária pode melhorar as possibilidades de emprego. O CFA Institute concede a designação de Chartered Financial Analyst, que requer no mínimo um diploma de bacharel, pelo menos quatro anos de experiência profissional e aprovação em três exames. Executivos de sucesso podem avançar até o diretor financeiro, que supervisiona as finanças de corporações inteiras.
