Se você está procurando um emprego para alguém no negócio para ele ou ela mesma, concentre-se nos trabalhadores autônomos incorporados. Embora apenas uma fração de pessoas que trabalham por conta própria empreguem outra pessoa, aquelas cuja empresa é incorporada têm muito mais probabilidade de ter funcionários do que aqueles cujos negócios não são incorporados.
Além disso, os trabalhadores independentes não incorporados têm muito mais probabilidade do que os trabalhadores autônomos incorporados para dirigir microempresas. De acordo com dados do Bureau of Labor Statistics (BLS), 95,2 por cento das pessoas que trabalham em empresas que não foram incorporadas têm menos de dez empregados, em comparação com apenas 80,1 por cento dos que foram incorporados.
$config[code] not foundA diferença nas chances de ter uma pequena empresa de "médio porte" é ainda maior. Como mostra a figura abaixo, 17,2% dos trabalhadores autônomos incorporados têm de 10 a 99 empregados, mas apenas 3% dos não assalariados fazem isso.
Estranhamente, a diferença diminui para pequenas empresas “grandes”. De acordo com as estimativas do BLS, 2,7% dos trabalhadores autônomos incorporados têm 100 ou mais trabalhadores, em comparação com 1,9% dos trabalhadores autônomos não incorporados.
Fração de pessoas autônomas com diferentes números de empregados:
