Às vezes há confusão sobre a divisão de responsabilidades entre os três cargos de proprietário, diretor executivo e presidente. Não há exigência legal de que uma empresa de capital fechado tenha algum desses títulos e, na maioria dos estados, os estatutos de governança corporativa dão às corporações ampla liberdade para nomear seus funcionários como entenderem, exigindo apenas que alguém preencha o papel de secretário e certifique as ações. do conselho de administração. No entanto, há uma diferença real entre um proprietário e um dos outros dois títulos.
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Na maioria dos casos, hoje, o proprietário de uma empresa é identificado como tal quando a empresa é relativamente pequena. Especialmente em empresas menores, o proprietário geralmente atua como responsável por todos os negócios, supervisionando o marketing e as relações com os clientes, revisando contratos e esvaziando as cestas de lixo no final do dia, bem como qualquer outro trabalho que precise fazer e não tenha alguém atribuído a ele.. A melhor analogia que descreve o relacionamento de um proprietário com a empresa é pai e filho - o proprietário está comprometido com o sucesso da empresa de uma maneira que poucos funcionários entenderão. Se a empresa é grande o suficiente para ter uma hierarquia executiva, o proprietário é a autoridade final e o tribunal de apelação final.
CEO
O CEO reporta e frequentemente preside a diretoria da empresa. Onde um proprietário é um fazedor, um CEO é um planejador que toma decisões estratégicas, como os produtos nos quais focar e os mercados a seguir. Para a miríade de detalhes da administração de um negócio, no entanto, um CEO deve ser um delegador que se cerca de pessoas que são melhores em seus trabalhos do que ela poderia ser e, em seguida, permite que eles façam esses trabalhos. Além disso, o CEO molda a cultura da empresa para se adequar à visão do conselho. Isso inclui a criação de uma declaração de missão sucinta - uma declaração breve e inequívoca do que a empresa é e faz.
Vídeo do dia
Trazido a você por Sapling Trazido a você por SaplingPresidente
O presidente de uma empresa está preocupado com o funcionamento diário da organização. Um presidente toma as visões articuladas pelo proprietário ou CEO e as implementa, às vezes mudando as atividades dos departamentos conforme necessário. O presidente geralmente é responsável pelo desenvolvimento das políticas, práticas e procedimentos que regem as operações de rotina da empresa, geralmente em conjunto com executivos e gerentes subordinados. Um presidente também estará intimamente envolvido com a gestão financeira da empresa em termos de monitoramento do orçamento operacional e planejamento para futuras despesas operacionais e de capital. Quando não há CEO, o presidente é o mais alto executivo da empresa.
CEO e presidente juntos
Quando as organizações têm um CEO e um presidente, o CEO geralmente é a autoridade máxima da hierarquia executiva. O CEO é responsável perante o conselho de administração, que por sua vez é responsável perante os acionistas. O presidente é o segundo em comando do CEO. Quando as organizações têm dois líderes importantes como esse, é fundamental que haja uma divisão de trabalho bem definida entre os dois. Se a empresa tiver subsidiárias, é conveniente que um executivo supervisione suas atividades, enquanto o outro direciona as operações da empresa controladora.
