"Há mais atividade desperdiçada em sua organização do que você imagina". Essas palavras dissonantes fazem parte do conselho que Gary Harpst recebeu de outro CEO que o levou a fundar a Six Disciplines Corporation.
Seis disciplinas é diferente de tudo que eu já vi para pequenas empresas. É um livro. É uma metodologia. É tecnologia. É um sistema de coaching. É algo sobre o qual você vai ouvir muito mais.
$config[code] not foundAlgumas semanas atrás eu dirigi as duas horas do meu escritório ao sul de Cleveland, Ohio, para Findlay, Ohio, para visitar a sede das Seis Disciplinas. Lá eu me encontrei com Gary Harpst, o fundador e CEO, e Skip Reardon, o diretor de marketing, junto com outros membros da equipe executiva.
Após essa reunião, tivemos a sorte de aproveitar um pouco do tempo de Gary em uma conversa gravada (podcast), que é realizada no SMBTrendWire. Gary, cuja primeira empresa agora faz parte da Microsoft, descreve como o Six Disciplines pode moldar a forma como os empresários gerenciam seus negócios.
Então, siga em frente e leia mais e ouça: “Construindo Pequenas Empresas que Aprendem, Lideram e Por Último”.
Gary também é autor de um excelente livro, Six Disciplines for Excellence: Construindo Pequenas Empresas que Aprendem, Lideram e Dure.
1
