Um estudo recente no Boletim de Personalidade e Psicologia Social, de Evan Polman, da Universidade de Nova York, e Kyle Emich, da Cornell University, me fez pensar que é mais difícil ser um empreendedor criativo do que um funcionário criativo. Para aqueles de vocês que não leram o estudo, a frase final é a seguinte: em uma série de quatro experimentos de laboratório realizados em estudantes universitários, os autores descobriram que "as pessoas são mais criativas para os outros do que para si mesmas".
$config[code] not foundEste é um desses estudos que são indiretos demais para fornecer respostas específicas sobre empreendedorismo. Afinal, os pesquisadores estavam conduzindo experimentos em estudantes de graduação e estavam examinando a criatividade em exercícios que nada tinham a ver com começar ou administrar um negócio - desenhar figuras de um alienígena e resolver um quebra-cabeças. Portanto, é bem possível que as descobertas dos autores não sejam válidas para o tipo de criatividade que as pessoas reais de negócios empregam na administração de empresas próprias ou de outras empresas.
Por outro lado, o estudo levanta questões muito interessantes sobre a criatividade dos empresários e funcionários. Se o padrão encontrado pelos autores - de que as pessoas são mais criativas quando atuam em nome de outros que não eles - se estendesse às atividades de negócios, isso teria implicações importantes para o gerenciamento de pequenas empresas. Por exemplo, o padrão pode significar que é mais fácil ser criativo quando você é um funcionário do que quando você gerencia seu próprio negócio. Isso também pode significar que os proprietários de empresas devem estruturar seus esforços para criar ideias novas e melhores como algo que eles fazem em nome de seus funcionários e clientes, e não para si próprios.
Obviamente, eu estou no campo da especulação aqui, desencadeada por um artigo interessante, mas distantemente relacionado. Mas como as perguntas que ele levanta são tão interessantes, fico imaginando o que a maioria de vocês acha das principais descobertas do estudo. Você acha que isso seria verdade para os pequenos empresários? E se isso acontecesse, o que você acha que as descobertas significariam para como os pequenos empresários deveriam ser criativos? Por fim, se você não acha que a principal descoberta seria válida, por que não funcionaria em pequenas empresas da mesma forma que funcionava no laboratório?
