7 hábitos de mulheres altamente eficazes

É a capacidade de continuar, apesar de todos os desafios e obstáculos.

Maseena Ziegler, autora de "Ladies Who Launch in Hong Kong"

1. Tenha confiança

Não importa qual seja a sua trajetória, ter confiança em si mesmo e em seus objetivos é a qualidade máxima que você precisará para o sucesso. Essa confiança irá alimentar a vantagem final em qualquer profissão: perseverança.

"(Perseverança) exige um senso inabalável de autoconfiança sobre você, seu produto, sua missão", disse Maseena Ziegler, autora de um best-seller em Hong Kong, "Ladies Who Launch in Hong Kong". A perseverança é a característica comum às 12 empreendedoras femininas sobre as quais Ziegler escreveu. "É a capacidade de continuar, apesar de todos os desafios e obstáculos", disse ela.

Enquanto os homens tendem a ser excessivamente confiantes, as mulheres são ensinadas a serem humildes e recatadas. Para superar isso no local de trabalho, é importante identificar seus melhores traços e destacá-los. Um traço que as mulheres possuem em espadas é a intuição. "A maioria das mulheres pode entrar em uma sala, ler a sala e ser razoavelmente correta", disse Lisa Johnson Mandell, autora do best-seller "Career Comeback". Ela incentiva as mulheres a confiar e prestar atenção a esses sentimentos, e - antes de comunicá-las - analisar criticamente e entender por que eles se sentem de certa maneira sobre uma situação. Se você puder traduzir esses sentimentos em palavras objetivas de negócios, você vai expulsar os homens da água.

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Kimberly Roussel, uma empreendedora de sucesso que abriu o restaurante Kitchen 24, de Los Angeles, o Cinespace, de Hollywood, e um serviço de bufê, disse que se sente feliz por seus pais terem incutido confiança nela. Ela sente que é fundamental ter um nível de convicção que lhe permita assumir riscos e abandonar o medo de fracassar. Depois de derrotar essas ansiedades, o mundo pode se abrir de maneiras surpreendentes.

2. Monitorar Emoções

Enquanto os homens lutam para serem vulneráveis ​​e emotivos, as mulheres são estimuladas desde cedo a expressar suas emoções. Isso pode ser problemático no local de trabalho. Deixando as emoções assumir um ambiente de negócios pode significar perder o controle da situação.

"Os homens não encaram os desafios de negócios pessoalmente", disse Ziegler, "eles são capazes de permanecer objetivos e controlados - e, talvez, tomem melhores decisões de negócios como resultado".

Roussel diz que se esforça para administrar suas emoções nos negócios diariamente. "Eu faço um esforço para manter as emoções fora das situações e ser mais racional", disse ela. "No final das contas, negócios são negócios, e você não pode analisar demais ou levar as coisas muito pessoalmente."

Mandell recomenda tomar uma batida antes de reagir a uma situação tensa. E enquanto uma conversa acalorada é ruim o suficiente, um e-mail emocional e reativo se transforma em evidência física de comportamento precipitado.

A manifestação final da emoção feminina estereotipada - choro - é o único comportamento que quase todas as mulheres são culpadas e desaconselham. "Não há choro no beisebol … ou na sala de reuniões", disse Mandell, "Embora seja natural, pode nos fazer parecer fracos". Mas não se meta a precisar de um bom choro. Se as emoções sobrecarregarem o local de trabalho, faça uma pausa prolongada no banheiro e tire o que lhe incomoda. Se você está fazendo isso todos os dias, pode ser um indicador para examinar sua situação atual de trabalho.

3. Organize e Estruture

Se você está trabalhando para si mesmo ou para outra pessoa, ter sua própria estrutura pessoal por dia é uma grande ajuda para dar passos largos em direção aos seus objetivos. Roussel aconselha dar um passo de cada vez e um dia de cada vez, e não se deixar sobrecarregar com objetivos maiores e de longo prazo.

Escrever uma lista de tarefas é uma maneira simples e satisfatória de abordar os objetivos de um dia. Samira Asemanfar, fundadora da franquia de salão de unhas high-end baseada em Los Angeles, Bellacures, encerra todas as noites dando uma olhada em sua lista de afazeres e ajustando-a. "Eu faço um inventário da minha lista de tarefas", ela disse. "O que eu fiz hoje? O que preciso realizar amanhã e em que ordem? É difícil pensar nisso cedo de manhã.

Independente de sua programação ser definida para você ou de você mesmo, manter um dia estruturado - mesmo em sua vida pessoal - é imperativo. Roussel acorda cedo todas as manhãs, vai para a academia, volta para casa e lê as notícias no café da manhã. Embora este seja apenas o começo de sua programação, manter suas metas e expectativas pessoais todas as manhãs ajuda-a a ser eficiente ao longo do dia.

Mandell enfatiza a necessidade de ser rápido em atividades relacionadas ao trabalho. Não dê desculpas de ser uma pessoa "tardia" para si ou para os outros. Faça questão de mudar esse comportamento. Chegar atrasado ao trabalho, a uma reunião ou mesmo a uma reunião social implicará que você não atua junto ou que seu tempo é mais importante do que o da pessoa que estava esperando por você. Ser pontual reflete cortesia e confiabilidade, ambas características poderosas nos negócios.

4. Hone Habilidades De Comunicação

Falando de trás de um púlpito, participando de uma teleconferência ou compondo um e-mail, excelentes habilidades de comunicação são essenciais. Enquanto algumas pessoas podem ser naturalmente gregárias ou carismáticas, até mesmo mulheres introvertidas podem ainda ser excelentes nisso, contanto que sejam assertivas e prestem atenção aos detalhes.

"Com frequência, suavizamos ou enfraquecemos nossa mensagem com palavras como" você sabe o que quero dizer? "Ou" se está tudo bem com você? "", Disse Ziegler. “O que você tem que lembrar é que você é uma mulher inteligente e articulada e você ganhou mais do que o seu lugar na mesa.” Se você tem uma tendência a cair em linguagem mais fraca, prepare o que você tem a dizer com antecedência. de qualquer reunião para que você tenha certeza das palavras que saem da sua boca.

E em um mundo onde a maioria das comunicações é feita via e-mail, você receberá pontos de bônus (ou pelo menos nenhum ponto deduzido) se seus e-mails forem verificados ortograficamente e gramaticalmente - não importa o quão casual seja a comunicação. Uma pessoa que se comunica negligentemente será percebida como alguém com pouca atenção aos detalhes.

5. Encontre um Mentor ou Comunidade

"Você sempre ouve falar dos bons e velhos clubes masculinos", disse Mandell, "mas você nunca ouve falar de clubes de meninas de verdade". É crucial procurar ativamente mulheres com quem se conectar em seu setor. É fácil se envolver em ver outra mulher como uma ameaça, mas isso só vai manter vocês dois para baixo. "As mulheres mais velhas precisam olhar para as mulheres mais jovens como aliadas, colegas, iguais", disse Mandell. "E as mulheres mais jovens precisam olhar para as mulheres mais velhas como líderes, mentoras e gurus."

Se você está em um escritório, tente usar os mesmos movimentos de "meninos" que os homens fazem. Convide uma colega para jogar tênis ou almoçar. Ou você pode seguir uma rota ainda mais básica. "Muito é feito no mictório", disse Theresa Zagnoli, CEO da empresa de consultoria ZMF. “Agora eu sempre falo com minhas colegas de trabalho no banheiro só para os homens saberem que ficaram de fora. Quando eu voltar para a sala de reuniões, direi coisas como "Beth e eu estávamos discutindo …" Eles odeiam isso.

Quando você está começando ou mudando de carreira, procure mulheres em seu setor e construa relacionamentos com elas. Às vezes parece mais fácil pedir favores rápidos, mas muitas vezes isso não será bem recebido. Roussel recomenda - especialmente para as mulheres que começam em uma nova indústria - encontrar uma mulher que está fazendo exatamente o que você quer fazer e se oferecendo para trabalhar para ela de graça. Embora isso possa não ser viável durante um período de longo prazo, tente ajudar uma mulher que você gostaria de sombrear uma vez por semana. Não somente você estará obtendo uma educação gratuita, mas você também provavelmente sairá dela com um relacionamento estelar.

6. Mantenha a vida pessoal pessoal

Na maioria dos ambientes de trabalho modernos, a linha entre amigos e colegas de trabalho é muitas vezes embaçada, e antes que você perceba, todo o seu escritório sabe sobre seus problemas conjugais ou sua insônia crônica. Mandell aconselha a não revelar muito sobre sua vida pessoal no local de trabalho. “Seja vida romântica, vida doméstica ou saúde”, disse ela, “se você disser que está com dor de cabeça, os caras vão pensar: 'Ah, é nessa época do mês'.” Falar sobre seus problemas pessoais dará aos colegas uma percepção alterada de quem você é como pessoa. Os relacionamentos parecerão mais frívolos e casuais. E, embora não haja problemas em ser amigos fora do trabalho com seus colegas de trabalho, evite falar sobre o primeiro encontro traumático da noite anterior até o horário de almoço.

Da mesma forma, é fundamental proteger sua vida pessoal de ser invadida por sua carreira.Embora muitas pessoas verifiquem os e-mails até a hora de dormir, certifique-se de que, quando você quiser descansar - seja para se conectar com um membro da família ou para uma corrida -, os telefones desaparecem. Não é apenas uma boa educação, mas permite tirar férias mentais da intensidade do dia de trabalho. Equilibrar esses dois lados da vida - saber distanciar-se do trabalho em tempo pessoal e da vida pessoal durante o trabalho - o ajudará a prosperar nos dois mundos.

7. Mantenha-se informado e conectado

Das mulheres entrevistadas, a maioria começa seus dias verificando jornais, blogs, feeds RSS, Facebook e Twitter para se manter conectado com o mundo ao seu redor. Embora a maioria esteja envolvida em indústrias focadas na mídia, essa não é uma habilidade exclusiva. Saber o que está acontecendo em sua carreira profissional - do setor imobiliário ao ensino da primeira série - o diferencia do grupo. Procure blogs, configure alertas do Google e siga os líderes de seu setor no Twitter para manter-se continuamente informado sobre o que está acontecendo todos os dias. Isso permitirá que você esteja pronto para participar de qualquer conversa e apresentar novas ideias relevantes.

As redes sociais, se você souber usá-las, são recursos valiosos. Roussel faz questão de comentar as postagens, desejando felicidades às pessoas e fornecendo atualizações sobre si mesma para garantir que sua rede seja continuamente mantida. "Mantendo-se em contato, colocando-se lá fora, em rede … você nunca sabe", disse ela. "Você pode se conectar com alguém on-line e, meses depois, eles oferecem o maior trabalho que você já teve."

Contanto que você reserve tempo em sua programação, você pode navegar alegremente em sua comunidade global para manter conexões com pessoas em todas as áreas de negócios.

Vestido para o sucesso

Descobrir o decote ou mostrar o seu recém-formado bumbum de Pilates é muito bom em um evento social. Mas Lisa Johnson Mandell, autora do best-seller "Career Comeback", aconselha as mulheres a manter o decote coberto no escritório.

"Um top decotado pode atrair atenção, mas todo o tipo errado", disse Mandell. Enquanto as roupas sexy devem ficar no seu armário das 9 às 5, não há razão para evitar roupas de trabalho lisonjeiras e ajustáveis, com acessórios pensados. Tais roupas evocam classe e atenção aos detalhes, ela disse.

Mandell recomenda um blazer bem adaptado e - para mulheres inclinadas a usá-los - saltos de poder. "Isso vai colocá-lo em um nível físico com um colega do sexo masculino, dando-lhe a altura, o que o torna mais poderoso", disse ela. Os saltos direitos também podem ajudar as mulheres a terem uma postura melhor e andar mais reto, o que lhes dará uma maior sensação de poder. E os saltos também são uma vantagem que os homens não têm, então melhor ainda. Só tome cuidado para não pisar em nenhum pé no seu caminho para o topo.