Como recusar um compromisso para uma entrevista de uma maneira muito educada

Quando você procura um novo emprego, normalmente se aplica em mais de uma empresa. Isso lhe dá melhores chances de entrevistas de pouso. Também pode levar a problemas de agendamento. Se você encontrar um emprego ideal em uma empresa, talvez seja necessário recusar uma entrevista em outra. Quando você recusa uma entrevista, você quer fazer o mais educadamente possível, já que você pode decidir que quer trabalhar com essa empresa mais tarde.

$config[code] not found

Ligue para a empresa e peça para falar com a pessoa que lhe ofereceu uma entrevista. Explique ao gerente de contratação que você precisa recusar a oferta, pois já aceitou uma oferta com outra empresa. Diga ao gerente de contratação que você se arrepende de ter recusado a entrevista e agradeça pelo tempo dele.

Escreva uma carta de acompanhamento para o gerente de contratação declarando que você decidiu recusar a entrevista. Inclua seu nome completo e informações de contato no cabeçalho da carta.

Endereçar o gerente de contratação por seu primeiro e último nome na saudação da carta. Siga o nome do gerente de contratação com dois pontos. Adicione um espaço duplo entre a saudação e o primeiro parágrafo da carta.

Declare que você decidiu cancelar a entrevista no primeiro parágrafo da carta. Liste a posição que você solicitou. Explique que você fez uma oferta com outra empresa e, embora aprecie a oportunidade de uma entrevista, é preciso recusar. Mantenha o primeiro parágrafo breve, profissional e educado.

Agradeça ao gerente de contratação pelo seu tempo e por lhe oferecer a oportunidade no segundo parágrafo. Adicione uma breve declaração indicando que você gostaria de ter a oportunidade se as circunstâncias tivessem sido diferentes. Mantenha seu segundo parágrafo em um tom positivo.

Feche a carta adicionando "Sincerely". Coloque uma vírgula após o seu encerramento. Pule quatro espaços para permitir espaço para uma assinatura manuscrita. Digite seu nome completo após os espaços.

Imprima a carta e assine seu nome completo no espaço em branco entre o fechamento e seu nome digitado. Envie a carta para o gerente de contratação diretamente ou para a empresa para cuidar do gerente de contratação.

Gorjeta

Mantenha seu telefonema breve. Você não precisa fornecer uma explicação longa, e o gerente de contratação apreciará a brevidade.

Aviso

Não expresse sentimentos negativos em relação à empresa que recusar em sua carta ou telefonema.