Se você é um policial com experiência anterior e está interessado em ingressar na Real Polícia Montada do Canadá, você deve enviar um currículo estruturado que cubra sua educação, experiência de trabalho e treinamento policial, além de detalhar sua experiência, habilidades e conhecimento em nove policiais predeterminados. competências. Você deve seguir um formato de currículo específico e citar pelo menos dois exemplos para mostrar seu conhecimento e experiência com cada uma das nove competências essenciais.
$config[code] not foundNove Competências Essenciais
A parte estruturada de seu currículo deve abordar suas habilidades e experiência preparando e apresentando depoimentos em tribunal; obtenção de autorizações judiciais; e realização de investigações. Esta parte do seu currículo também deve abranger o seu conhecimento e uso de técnicas de entrevista investigativa e legislação aplicável, políticas, procedimentos e prioridades estratégicas. Você também deve incluir informações sobre sua preocupação com segurança, flexibilidade, habilidades de comunicação e experiência de trabalho em equipe.
A estrela. Formato
A parte de competência do seu currículo abrange sua experiência policial funcional e as competências essenciais organizacionais e funcionais. O RCMP exige que os solicitantes organizem essas informações no formato denominado Situação, Tarefa, Ação e Resultado, ou S.T.A.R. Usando este formato, você deve descrever as circunstâncias; a ação que você tomou; quem mais estava envolvido; as informações que você usou para decidir qual ação tomar; quaisquer desafios ou obstáculos que você enfrentou e / ou superou; e o que aconteceu como resultado da ação que você tomou.
Vídeo do dia
Trazido a você por Sapling Trazido a você por SaplingCompetências Organizacionais
Seu currículo deve incluir informações sobre suas qualidades pessoais ou atributos que ajudarão você a ter sucesso. Por exemplo, o RCMP espera que seus funcionários sejam flexíveis e bons comunicadores, e tão à vontade trabalhando sozinhos quanto com uma equipe. Você deve descrever como esses atributos ajudaram ou não ajudaram durante sua carreira como policial, citando exemplos específicos. Por exemplo, se você trabalhou com um grupo de pessoas para resolver um caso de pessoas desaparecidas, descreva o papel que o trabalho em equipe desempenhou na solução do caso.
Competências Funcionais
Seu currículo deve incluir informações sobre seus conhecimentos, habilidades e habilidades que ajudarão a garantir o sucesso no trabalho. O RCMP usará essas informações para determinar se você pode começar a trabalhar ou se precisará de treinamento adicional para realizar o trabalho. Inclua no seu currículo informações sobre sua experiência na preparação e apresentação do testemunho do tribunal; obtenção de autorizações judiciais, tais como mandados ou intimações; técnicas de entrevista investigativa; realização de investigações; preocupação com a segurança; e conhecimento de legislação, políticas, procedimentos e prioridades estratégicas relevantes. Por exemplo, se você está se candidatando para se tornar um especialista em identificação forense, deve enfatizar sua experiência fotografando cenas de crime, registrando atividades relacionadas à investigação e desenvolvendo impressões digitais.
Requisitos de trabalho
Para se qualificar para uma vaga na RCMP, você deve ter se formado em uma instituição de treinamento da polícia canadense, ter pelo menos dois anos de experiência na polícia canadense e ter proficiência em inglês. A proficiência em francês também pode ajudá-lo a ter sucesso, assim como a vontade de se mudar em qualquer lugar do Canadá e trabalhar em turnos, incluindo feriados e fins de semana. A RCMP também exige que os candidatos passem por uma verificação de antecedentes, atendam aos padrões físicos e também não usem ou abusem indevidamente de medicamentos prescritos ou ilegais. Você também deve incluir informações sobre qualquer treinamento policial que você teve; licenças, certificados ou graus relevantes que você possui; e sua experiência em uma unidade especializada, como vigilância ou fiscalização de drogas.
