Se você tem filhos e perde o emprego, os subsídios de desemprego podem prendê-lo até encontrar novos trabalhos. No entanto, eles também exigem sacrifícios financeiros, e cortar os custos de creches do orçamento pode ser a primeira baixa. Afinal, estar desempregado dá-lhe a liberdade de cuidar dos seus filhos. Retornar ao trabalho significa gastar dinheiro para reinscrever as crianças na creche. Se creche não é acessível para você, você pode querer continuar a contar com o desemprego, mas você precisa considerar alguns fatores importantes antes de recusar uma oferta de emprego ou desistir completamente de suas esperanças de retornar ao emprego.
$config[code] not foundElegibilidade para Desemprego
O seguro de desemprego compensa os indivíduos que perderam seus empregos. Se você não tem histórico de trabalho, não pode reivindicar benefícios de desemprego. Para reivindicar benefícios, você deve mostrar que perdeu seu emprego e não teve culpa. Geralmente, os trabalhadores em tempo integral que são vítimas de demissões de uma empresa são elegíveis para o desemprego. O mesmo se aplica aos empregados de uma empresa que cessa as operações. Se você é demitido de um emprego por justa causa, geralmente não pode reivindicar benefícios de desemprego.
Disponibilidade de trabalho
Para continuar recebendo benefícios de desemprego, você deve demonstrar ao escritório de desemprego do seu estado que você está disponível para trabalhar. Se o escritório de desemprego do seu estado considerar que você não está disponível para o trabalho, você poderá perder seus benefícios de desemprego. Os padrões variam um pouco por estado, mas você geralmente deve mostrar uma boa vontade e capacidade de trabalho se receber uma oferta de trabalho adequada. Na Califórnia, por exemplo, você deve mostrar que tem assistência infantil ou pode garantir isso dentro de um prazo razoável, de acordo com o Departamento de Desenvolvimento de Emprego da Califórnia. Se você não puder provar que pode garantir o cuidado de crianças, poderá ser considerado indisponível para trabalhar.
Vídeo do dia
Trazido a você por Sapling Trazido a você por SaplingTrabalho Adequado
Quando os indivíduos recebem benefícios de desemprego, eles devem mostrar que estão buscando trabalho ativamente, e as regulamentações estaduais de desemprego exigem que esses indivíduos aceitem ofertas de emprego para um trabalho adequado, de acordo com o site legal NOLO. Trabalho adequado geralmente se refere ao trabalho que se espera que você desempenhe razoavelmente bem e que pague salários semelhantes ao seu trabalho anterior. Outros fatores incluem sua saúde, capacidade de comutar para o local de trabalho, moral e preocupações de segurança. A adequação para o trabalho não leva em consideração sua capacidade de encontrar creches, e o estado pode retirar seus benefícios de desemprego se recusar uma oferta de emprego porque não pode pagar por creches.
Assistência de creche
Alguns estados prestam assistência a trabalhadores desempregados que precisam de ajuda para pagar por creches, para que possam retornar ao trabalho. Alguns estados também auxiliam os pais de baixa renda a pagar pelo cuidado da criança. De acordo com o Urban Institute, 19 estados forneceram subsídios de assistência infantil para pais desempregados em 2012. Se você está desempregado e não pode pagar por creches, pergunte ao escritório de desemprego do seu estado se o seu estado oferece alguma ajuda. Você pode ser encaminhado para o escritório de serviços sociais do seu estado. Os programas podem fornecer assistência no pagamento de creches enquanto você trabalha em um novo emprego. Alguns também fornecem subsídios para cuidados infantis enquanto você procura por empregos. Outra opção é perguntar aos prestadores de cuidados infantis se eles permitem que você faça pagamentos atrasados por serviços de cuidados infantis durante os primeiros meses do seu novo emprego.
