Os Gen Xers estão no auge (o viés do autor é anotado).
Parte da força de trabalho de adultos há pelo menos 20 anos, aqueles com idades entre 35 e 50 anos têm experiência para oferecer a sua pequena empresa. Embora possa não ser a experiência específica que sua pequena empresa está procurando, eles trazem um conjunto de habilidades únicas. Eles começaram a trabalhar, em grande parte, antes da Internet - ou, pelo menos, da Internet de alta velocidade -, mas ainda fazem parte da força de trabalho, trabalhando lado a lado com os Millennials.
$config[code] not found“Estudos e artigos recentes destacaram os funcionários da Geração X como os mais engajados e comprometidos no trabalho”, disse Paul’s Wolfe, da Indeed, e chefe de RH do local de trabalho. “À medida que entram em sua 'carreira principal', os funcionários da Gen X são uma parte valiosa da força de trabalho e nossos dados mostram que muitos estão procurando emprego em pequenas empresas.”
Cidades onde a geração X quer trabalhar
Então, onde estão esses funcionários da Renascença procurando trabalhar para as pequenas empresas mais?
Novos dados da Indeed revelam que a Geração X está procurando trabalhar com pequenos negócios no coração e no sul.
Na verdade, usa uma pontuação de interesse - baseada na taxa de cliques de listagens de trabalho para pequenas empresas por usuários da Geração X em seu site - para determinar o interesse potencial de um usuário em um trabalho.
A cidade com a maior pontuação com base nesse indicador é Oklahoma City. O segundo da lista é Houston, seguido por Jacksonville, na Flórida.
Outras cidades do coração que são destinos quentes para a geração X, que procuram trabalho com pequenas empresas - ou são locais onde a geração X já vive - incluem Indianápolis, Columbus, Ohio e Nashville.
As cidades do sul que estão amadurecidas com a geração X em busca de empregos em uma pequena empresa incluem Tampa, Dallas e San Antonio.
Imagem: De fato
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