Empreendedores, a aposentadoria se encaixa em seus planos?

Anonim

Aproximadamente 78 milhões de americanos compõem o grupo demográfico Baby Boomer. Se você é um dos muitos nascidos após a Segunda Guerra Mundial, então você provavelmente foi criado como eu estava … acreditando que você tinha que fazer sacrifícios para progredir e ganhar uma vida respeitável.

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Nossa geração foi ensinada desde tenra idade a colocar o maior valor em família, amigos e comunidade, além de ter honestidade, integridade e ética em alta estima. Aqueles de nós que “vivem o sonho” de acordo com os padrões do Boomer nos consideram ambiciosos, disciplinados, dispostos a se sacrificar e capazes de se conformar (se e quando for necessário). Mantemos a lealdade aos nossos compromissos - muitas vezes assumindo voluntariamente as responsabilidades financeiras daqueles que vieram antes de nós e daqueles que vieram depois. Nós nos preocupamos quando a próxima geração molda seu próprio conjunto de valores que às vezes parecem contradizer o que aprendemos.

Os valores e crenças da geração Baby Boomer nos foram transmitidos por nossos pais, muitos dos quais sobreviveram à era do pós-guerra e à Grande Depressão.A mensagem subjacente tornou-se alta e clara, e formou um plano para a vida: se eu apenas trabalhar duro o suficiente e por tempo suficiente, minha vida ficará bem - eventualmente - e tudo valerá a pena No final.

Muitos de nós não se encaixam ou se identificam com a geração em que nascemos.

Além disso, para muitos de nós abordando o que a maioria consideraria dez anos ou quinze anos atrás, a linha de chegada não está à vista. De acordo com uma pesquisa de 2004 realizada pela AARP, “79% dos boomers planejam trabalhar com alguma capacidade durante a aposentadoria”. E por uma boa razão - primeiro, porque os americanos estão desfrutando de vidas mais longas e saudáveis ​​- os idosos estão mais ativos do que nunca. Segundo, porque a pensão do futuro é baseada em recompensas - quanto mais tempo você aguentar, maior será o pagamento. E terceiro, aqueles de nós nascidos depois de 1960 não terão direito a benefícios integrais da Previdência Social até depois de completar 67 anos.

Você pode ter suas próprias razões para escolher estender seus anos de trabalho. É diferente para cada indivíduo, mas não importa qual seja a situação, claramente, os Baby Boomers ainda não estão prontos para desistir. Mas agora a questão se aproxima: como continuar experimentando a felicidade e a realização em sua vida pessoal e profissional nos anos dourados?

Dicas para os empresários Boomers: desfrute de uma vibrante segunda metade da sua vida - e ainda se prepare e trabalhe ao longo do caminho, com estas dicas:

Comece a viver para o agora

Pense sobre isso: se continuarmos nos sacrificando hoje em antecipação a algum ganho esperado no futuro, realmente não começamos a viver a vida.

No meu caso, sonhei em um dia não precisar trabalhar e ter muito dinheiro quando me aposentei. Em outras palavras, eu estava trabalhando duro hoje com a noção de desistir do trabalho no futuro. Mas como eu marchei para casa do escritório às 8:00 ou 9:00 da noite, eu realmente não estava colocando um valor muito alto no futuro. Eu estava pensando em como as coisas não eram tão boas no agora.

Percebi que minha verdadeira visão era ter tempo para aproveitar as coisas que são mais importantes para mim - família, amigos e comunidade. Muitos Baby Boomers como eu, desde então, abandonaram a incansável ética de trabalho herdada de seus pais pós-Primeira Guerra Mundial, reconhecendo que os tempos e as prioridades mudaram. Não há garantia quanto ao que o futuro nos reserva. Melhor tomar uma posição proativa e começar a viver para o presente.

Fluxo de caixa sua vida

Inicialmente, a aposentadoria foi projetada para aqueles que atingem um ponto na vida em que uma pessoa é incapaz de ganhar um salário. Em algum lugar ao longo do caminho a palavra "cedo" se apegou a ela. A aposentadoria antecipada tornou-se um símbolo de riqueza, poder e status. Se você é como eu sou, você provavelmente espera ficar saudável o suficiente para ter 20, 25 ou mais anos de trabalho em você. Talvez você sinta que hoje em dia tem mais energia, idéias e otimismo, além de experiência, maturidade e paciência do que em qualquer outro momento de sua vida. E em apoio a esse ideal, nunca antes enfrentamos tantas oportunidades interessantes para fazer e ser o que sempre sonhamos para nós mesmos e para nossas vidas.

Minha missão atual, como deveria ser sua, é fluxo de caixa minha vida para que eu possa fazer o que é importante para mim. Eu pretendo obter felicidade e satisfação contínuas em minha vida pessoal - em meus relacionamentos com a família e amigos - e em minha vida profissional - totalmente inspirada pelas pessoas que conheço ao longo do caminho. Essa abordagem pode levá-lo através dos anos de "aposentadoria" e cresce ao aprender como tomar decisões conscientes e conscientes sobre como você investe seu dinheiro e seu tempo.

A partir daí, você pode manter os olhos abertos para oportunidades que possam significar mais ganhos financeiros. Usando conhecimento, experiência e influência social a seu favor, você pode até mesmo criar meios criativos de renda alternativa (exemplo: tornar-se um empreendedor), o que pode não ter sido uma possibilidade em sua juventude.

Uma vez que você domina o gerenciamento de fluxo de caixa, você praticamente tem a sua escolha de atividades. Abra sua mente para um novo curso de estudo … devolva na forma de trabalho voluntário ou doações de caridade … passe mais tempo com a família e amigos … aceite o desafio de abrir um negócio … viaje pelo mundo e mergulhe em outras culturas e jeitos de viver. A noção de que os Boomers estão se aposentando mais tarde pode falsamente transmitir uma sensação de destruição iminente … mas para muitos de nós, incluindo eu, os próximos cinquenta anos estão maduros com a promessa de aventura, excitação, equilíbrio, relaxamento, aprendizado, relacionamentos de qualidade e crescimento pessoal e a realização de nossos sonhos.

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Mantenha-se atualizado com a tecnologia

Tome uma aula de informática … ou cinco. A temporada de 2007 da NBC O escritório zomba do que atualmente é uma grande preocupação no mundo do trabalho - jovens graduados, motivados e recém-formados se mudaram para cargos mais bem remunerados e tornaram a velha geração obsoleta devido à sua incapacidade ou indisposição de se adaptar à tecnologia moderna. Mas o fato é que a tecnologia evoluiu a um ponto em que crianças de quatro anos sabem que o que quer que possam querer está dentro da distância do mouse.

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Assim que os Boomers conseguirem superar o medo dos computadores, perceberemos que, em termos de tecnologia, não há nada que não possamos dominar - e ainda temos as crianças impressionadas quando se trata de experiência. Solicite um curso de treinamento técnico de seu empregador. Use a internet. Receba os programas mais recentes em seu computador de casa e comece a usá-los. Você não acredita quantas oportunidades a mais podem ser aproveitadas com a tecnologia do seu lado.

Mantenha sua saúde

Há uma tonelada de informações disponíveis para aqueles preocupados em viver vidas mais longas e saudáveis ​​- e as formas e meios para se manter jovem e saudável até os anos setenta. Coisas como um bom plano de saúde e médico de confiança, prescrições, vitaminas, conselhos e apoio nutricional e programas de exercícios podem manter seu coração bombeando, seus ossos fortes e seus órgãos em boa forma por até 15 ou 20 anos a mais do que nossos pais. 'geração, que não estavam a par das informações e não conheciam melhor.

E a melhor parte é: estar saudável e em forma apenas se sente melhor. Significa ser capaz de abordar todas as visões, sons, aromas e gostos nessa lista de tarefas Coisas que você quer experimentar nesta vida. Significa acompanhar os jovens e não suar. Um corpo saudável também significa uma mente apta e capaz. E com tudo isso funcionando, brincando, pensando, sentindo e vivendo à nossa frente, podemos nos dar ao luxo de NÃO estar no Alto Alerta Mental?

A última vez que verifiquei, "aposentar" era outra palavra para "retirar" ou "remover do uso". E eu não sei sobre você, mas, aos 47 anos, não estou nem perto da data de validade.

Como você está misturando vida e trabalho?

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Sobre o autor: Marido, Pai, Amigo, Treinador de Estilo de Vida, Autor, Educador e Empreendedor, David B. Bohl é o criador do Desacelere VELOZES . Para mais informações, vá para Slow Down Fast e visite o blog dele no blog Slow Down Fast.

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