Ter uma ótima equipe pode ser um grande benefício para qualquer negócio. Mas mesmo se você tiver os melhores funcionários, ainda precisará apoiá-los de várias maneiras diferentes para obter os melhores resultados possíveis. Aqui estão algumas dicas de membros da nossa comunidade de pequenas empresas sobre como apoiar sua equipe e obter os melhores resultados possíveis para sua empresa.
Faça com que sua equipe de vendas aproveite o marketing de conteúdo para fechar mais leads
Você pode pensar que o marketing de conteúdo e as vendas são dois caminhos completamente diferentes. Mas você pode realmente tê-los trabalhando juntos para ajudar o seu negócio. Este post da Kissmetrics, de Derek Cromwell, descreve como sua equipe de vendas pode alavancar o marketing de conteúdo para fechar mais leads.
$config[code] not foundIncentive todos a aproveitar as férias digitais ocasionais
Administrar um negócio de sucesso e gerenciar uma equipe significa que você precisa estar energizado e pronto para trabalhar. Mas é fácil para as pessoas se cansarem ou ficarem estressadas por estarem constantemente conectadas. É por isso que Lisette Sutherland sugere tirar férias digitais neste post de Redbooth.
Não fique sobrecarregado com muitos dados
Há muitos dados disponíveis para as empresas aprenderem nesses dias. Mas pode chegar a um ponto em que você simplesmente tem muitos dados e não sabe como usá-los. Para mais pensamentos sobre não sobrecarregar sua equipe ou sua empresa com dados, leia este post de Megan Totka sobre Biznology. Então confira o que os membros do BizSugar tinham a dizer.
Use estes modelos de lista de tarefas
Manter sua equipe no caminho certo pode ser um processo complicado. Mas, às vezes, tudo o que você precisa fazer é fornecer as ferramentas certas para que elas possam gerenciar suas próprias tarefas. Esta postagem da Process Street de Ben Mulholland inclui todos os modelos de lista de tarefas que você ou sua equipe possam precisar.
Inicie seu programa de marketing para influenciadores
Sua equipe nem sempre consiste apenas nos funcionários que entram no escritório todos os dias. Você também pode considerar os influenciadores e embaixadores da marca como partes importantes do seu negócio. Aqui, Blaise Lucey compartilha algumas estratégias que você pode usar para alavancar seu programa de marketing influenciador em MarketingLand.
Não crie um negócio em heroísmo individual
Ter ótimos funcionários é um benefício para qualquer negócio. Mas se você se concentrar muito na heroicidade de cada membro da equipe em vez de em sua equipe como um todo, isso pode ser um prejuízo. Aqui, John F. Dini, da Awake at 2 O’Clock, compartilha pensamentos sobre o assunto. E a comunidade do BizSugar também entra aqui.
Use a conscientização e a reputação da marca para impulsionar o crescimento
Há muitas maneiras diferentes de expandir seus negócios e sua equipe. Mas, para que qualquer uma dessas estratégias funcione, você precisa se concentrar em criar um pouco de reconhecimento da marca e uma reputação positiva para o seu negócio. Ivan Maryasin compartilha alguns pensamentos sobre o assunto neste post no blog BrightEdge.
Estabelecer regras de saúde, segurança e meio ambiente no local de trabalho
Fatores como saúde e segurança são tão importantes para as empresas e seus funcionários. Então, se você ainda não tem políticas sobre esses fatores, talvez seja hora de criá-las. Este post sobre Techlofy, de Diana Smith, descreve como criar algumas dessas regras no local de trabalho.
Faça sua devida diligência para validar qualquer novo empreendimento
Antes de você entrar em um novo empreendimento, é benéfico para você e para os membros de sua equipe fazer a devida diligência. Neste post de Musings do Startup Professionals, Martin Zwilling compartilha algumas etapas de due diligence que você pode tomar para validar qualquer novo empreendimento. E os membros do BizSugar compartilham pensamentos sobre o post aqui.
Siga estes principais blogs de negócios e empreendedorismo
Para gerenciar e dar suporte efetivo à sua equipe, você precisa ter as melhores informações possíveis à sua disposição. Você pode aprender muito seguindo alguns dos principais blogs de negócios e empreendedorismo como os desta postagem do Primeiro Site de Anja Skrba. O Small Business Trends está honrado em ser incluído.
Se você quiser sugerir que seu conteúdo favorito de pequenas empresas seja considerado para uma próxima reunião da comunidade, envie suas dicas de notícias para: email protected
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