Os armazéns são locais movimentados que armazenam e enviam itens para varejistas, atacadistas, fabricantes de produtos de consumo e fabricantes de equipamentos industriais. Os armazéns empregam muitos tipos de trabalhadores para garantir o armazenamento adequado da mercadoria recebida e a precisão e pontualidade dos recibos e remessas. Os salários dos funcionários do armazém variam, dependendo de seus cargos e experiência.
Mão trabalhadores
Trabalhadores manuais, que transportam caixas de pisos de armazéns ou salas de expedição para áreas de armazenamento, ganharam US $ 29.630 por ano a partir de 2013, de acordo com o Bureau of Labor Statistics dos EUA. Um diploma do ensino médio não é necessário, mas algumas empresas podem preferir trabalhadores que tenham um. Os trabalhadores passam por treinamento no trabalho, e força física, boa capacidade de escuta e forte coordenação entre mãos e olhos são qualificações importantes para o trabalho. O BLS estima uma taxa de crescimento média para trabalhadores manuais e movimentadores de material de 2012 a 2022, em grande parte com base nos aumentos esperados nos gastos do consumidor.
Operadores de empilhadeira
Operadores de empilhadeira dirigem empilhadeiras para transportar caixas de caixas de e para salas de expedição. O salário médio anual dos operadores de empilhadeiras foi de US $ 32.170 em 2013, informou o BLS. Oitenta e quatro por cento dos operadores de empilhadeiras tinham diplomas do ensino médio, de acordo com o ONET Online. A maioria dos operadores de empilhadeira tem um ou mais anos de experiência em armazéns, muitas vezes iniciando como mão-de-obra. É preciso destreza, precisão e coordenação de vários membros para garantir cargas de caminhões e levantar e movimentar grades pesadas ao redor de armazéns movimentados. Outros requisitos essenciais são boa percepção de profundidade e tempo de reação. O ONET prevê uma queda de 3% nos empregos de 2012 a 2022 para operadores de tratores e caminhões industriais, à medida que os armazéns se tornam mais automatizados.
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Trazido a você por Sapling Trazido a você por SaplingEnvio e recebimento de funcionários
Os funcionários de envio e recebimento examinam o conteúdo e examinam as guias de remessa e as faturas de remessa ao enviar ou receber mercadorias nos depósitos. Em 2013, o salário médio de um funcionário de remessa e recebimento era de US $ 31.210, de acordo com o BLS. Eles inserem os itens e o número de unidades nos computadores para garantir a precisão do inventário. Os armazéns geralmente preferem contratar escriturários de transporte e recebimento que tenham diplomas do ensino médio. Alguma experiência de armazém também é preferida. As principais qualificações para este trabalho são a atenção aos detalhes, confiabilidade, tolerância ao estresse e habilidades de computação e matemática. O ONET prevê pouca ou nenhuma mudança no emprego para embarque e recebimento de funcionários de 2012 a 2022.
Gerenciadores de armazenamento e distribuição
Os gerentes de armazenamento e distribuição recebiam um salário médio de US $ 83.480 por ano, de acordo com dados de 2013 do BLS. Os gerentes de armazenamento e distribuição selecionam, contratam e treinam funcionários do armazém, como envio e recebimento de funcionários; gerenciar orçamentos de armazém; e criar estratégias para melhorar o tempo e a eficiência das remessas. Eles também garantem a segurança de todos os trabalhadores do depósito, estabelecem relações com os fornecedores e determinam quando os veículos e os armazéns precisam ser reparados. Mais da metade de todos os gerentes de armazenamento e distribuição tinham diploma de bacharel. Os empregos para gerentes de armazenamento e distribuição devem aumentar de 3% a 7% entre 2012 e 2022, segundo a ONET, já que são necessários menos com os avanços tecnológicos nos armazéns.
