Seattle (COMUNICADO DE IMPRENSA - 17 de novembro de 2010) - O ShareBuilder 401k da ING DIRECT, um provedor líder de planos de aposentadoria para pequenas empresas, renovou seus nomes e serviços de produtos para tornar ainda mais fácil para os proprietários comparar diferentes tipos de plano 401 (k) e selecionar o plano certo para suas necessidades específicas..
"Nosso objetivo é ajudar qualquer pequena empresa a economizar, simplificando os planos 401 (k)", disse o gerente geral do ShareBuilder 401k, Stuart Robertson. “Os novos nomes de produtos, descrições e apresentações visuais garantem que qualquer pessoa possa entender rapidamente as diferenças essenciais e fazer uma seleção inteligente.”
$config[code] not foundOs novos nomes de produtos do ShareBuilder 401k incluem 401k Individual para empresas proprietárias, 401k Simplificado projetado para ajudar empresas baseadas em funcionários a maximizarem facilmente as contribuições e satisfazer automaticamente os testes do governo, 401k personalizado que permite opções flexíveis de correspondência e aquisição e o 401k de participação nos lucros em camadas que permite empresas para recompensar funcionários por grupo, estabilidade ou idade.
“Ao conversar com prospects e clientes, descobrimos que havia uma grande oportunidade de tornar o processo de tomada de decisão ainda mais fácil”, disse James Moran, líder de gerenciamento de produto do ShareBuilder 401k. “Embora nossa convenção de nomenclatura anterior tenha evitado o jargão confuso do setor, como o Safe Harbor e o New Comparability Profit Sharing, nossos novos nomes de produtos 401 (k) ajudam a destacar as diferenças e benefícios do plano 401 (k) para que qualquer empresa possa identificar rapidamente o 401 certo. k) tipo de plano para seus negócios. ”
Ao contrário dos tradicionais planos 401 (k), que dependem principalmente de ofertas de fundos mútuos, os planos do ShareBuilder 401k são compostos por fundos negociados em bolsa (ETFs). O ShareBuilder 401k, também conhecido como ShareBuilder Advisors, LLC, é um Investment Advisor (RIA). Como parte de seu papel como consultor, o ShareBuilder compartilha o papel de investimento fiduciário com seus clientes, o que é incomum na indústria. Isso inclui o Comitê de Investimentos do ShareBuilder que gerencia a avaliação e a seleção dos portfólios de fundos e modelos de fundos automaticamente para os empregadores e seus participantes com foco em investimentos de baixo custo dos principais provedores de ETF, como iShares, SPDR e PowerShares.
Todos os produtos ShareBuilder 401k oferecem os recursos mais recentes, incluindo inscrição automática, reequilíbrio automático, Roth, 5500s prontos para assinatura e muito mais. Os planos têm preços significativamente menores para inicializar e administrar do que os provedores tradicionais. Além disso, cada plano é totalmente suportado com acesso a consultores 401 (k), gerentes de sucesso do cliente, especialistas em implementação e atendimento ao cliente para cada participante.
Sobre o ShareBuilder 401k
O ShareBuilder 401k oferece planos 401 (k) fáceis e acessíveis para pequenas empresas, desde os autônomos até aqueles com 500 ou mais funcionários. O ShareBuilder 401k é líder no fornecimento de investimentos em ETFs com base em índices de 100% (além de um mercado monetário) em planos de aposentadoria. O ShareBuilder 401k oferece um conjunto de serviços sob demanda que tornam simples para os empregadores e funcionários abrirem e gerenciarem seus planos de aposentadoria online. Os planos do ShareBuilder 401k fornecem investimentos eficientes no mercado e portfólios de modelos que facilitam aos funcionários selecionar os investimentos inteligentes para ajudá-los a atingir seus objetivos de aposentadoria. Os clientes também podem aproveitar os consultores do ShareBuilder 401k, os gerentes de sucesso do cliente e os agentes de atendimento ao cliente para receber assistência na escolha e no gerenciamento de seus benefícios de aposentadoria.
