Quando você decidir deixar o emprego e buscar outras opções de carreira, pode ser difícil e desajeitado informar seu empregador. Uma parte do processo que é considerado uma cortesia profissional é escrever uma carta ao seu empregador explicando que você está deixando o emprego e quando será seu último dia. Você deve deixar seu empregador saber que você está deixando o trabalho e por que pessoalmente. Mas depois disso, a carta de despedida é dada como parte do registro permanente de sua saída da empresa.
$config[code] not foundDigite a data na margem superior esquerda da carta. Esta é a data em que você está dando a carta ao seu empregador, que coincide com a data em que você está deixando claro que você estará saindo.
Adicione o nome e o título do seu empregador, ou o gerente ou supervisor para o qual você entregará a carta, abaixo da data. Em seguida, digite o endereço da empresa.
Inclua uma saudação profissional com o nome da pessoa para quem a carta é endereçada. O nome deve ser o mesmo que você chama a pessoa no dia-a-dia.
Diga ao seu empregador a data exata em que você deixará a empresa no primeiro parágrafo.
Explique por que você está indo embora. Dependendo da sua situação e do que você está confortável em compartilhar, isso pode ser uma frase ou um parágrafo inteiro. Por exemplo, se você está saindo por motivos pessoais, pode explicar isso em uma frase. No entanto, se você está saindo para seguir uma carreira de freelancer e espera manter um relacionamento profissional com seu empregador e com a empresa, provavelmente ficará à vontade para explicar mais.
Deixe o empregador saber o quanto você aprecia sua contribuição para o crescimento profissional e ajudá-lo a se aproximar de suas metas de carreira. Adicione algumas das suas principais realizações com a empresa a este parágrafo, como um projeto especial que você foi solicitado a liderar ou o treinamento que você recebeu através da empresa. Isso deixa o empregador com um sentimento positivo sobre suas contribuições.
Diga ao empregador que deseja o sucesso da empresa e espere manter contato no último parágrafo. Agradeça-os novamente pelo tempo que você passou na empresa e pelo que aprendeu.
Digite um fechamento, como "Obrigado novamente" ou "Atenciosamente", e digite o seu nome. Você deve deixar espaços suficientes entre o fechamento e o seu nome digitado para assinar a carta depois de imprimi-la e ter uma cópia impressa para entregar ao seu empregador.
