Quando você está procurando emprego, um currículo forte é essencial. Um currículo destaca sua educação e histórico de trabalho, bem como suas realizações e habilidades. Ter uma lista forte de habilidades em seu currículo fará com que você se destaque e melhore suas chances de ser contratado. Embora todo trabalho exija um conjunto diferente de pontos fortes e habilidades, existem algumas habilidades que geralmente são necessárias em todos os tipos de trabalho.
$config[code] not foundHabilidades de computador
Se você possui conhecimentos de informática, é uma boa idéia listá-los em seu currículo. Isso pode incluir desde o seu conhecimento da codificação HTML até o número de palavras que você pode digitar por minuto. Com todos os avanços da tecnologia, mais e mais empregadores confiam em computadores em pelo menos alguns aspectos de seus negócios, e vão querer contratar funcionários que possuam conhecimentos de informática.
Habilidades em Idiomas Estrangeiros
Se você é fluente em uma língua estrangeira, inclua esse fato na seção de habilidades do seu currículo. Isso é especialmente importante ao se candidatar a um emprego que requer interação com os clientes. É mais provável que as empresas contratem funcionários que falam vários idiomas, pois podem se comunicar com clientes que não falam inglês.
Vídeo do dia
Trazido a você por Sapling Trazido a você por SaplingHabilidades de comunicação
A comunicação é uma habilidade universal necessária em todos os tipos de trabalho. Ao trabalhar em qualquer trabalho, você precisará se comunicar bem com alguém, seja seu supervisor, colega de trabalho ou cliente. Liste todas as habilidades que você tem envolvendo comunicação, como atendimento ao cliente, habilidades telefônicas, solução de problemas ou aulas de sociologia ou comunicação interpessoal.
Habilidades organizacionais
As habilidades organizacionais estão relacionadas à sua capacidade de organizar eventos relacionados ao trabalho ou à capacidade de manter o inventário bem organizado. Se você é especializado em qualquer um, não se esqueça de listar isso em seu currículo. Os empregadores procurarão trabalhadores que sejam capazes de manter diferentes aspectos de seus negócios em ordem.
Habilidades de Gestão ou Liderança
Mesmo que o trabalho para o qual você está se candidatando não seja uma posição de gerência, é melhor incluir quaisquer habilidades que você tenha relacionadas a gerenciar ou liderar uma equipe. Isso mostrará que você é um funcionário responsável e motivado.
