Como encontrar trabalhos com deficiências cognitivas

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Anonim

Encontrar o emprego certo é um desafio para todos, e ter uma deficiência cognitiva pode tornar o processo ainda mais difícil. Felizmente, leis e programas governamentais ajudam a garantir que existam oportunidades de trabalho para pessoas com diferentes habilidades e habilidades. Muitas das etapas de busca de emprego, como retomar a redação, aplicar e entrevistar, são as mesmas para todos os que procuram emprego. Se você ou um ente querido tiver uma deficiência cognitiva, os serviços de apoio facilitam essas etapas, colocando as oportunidades de trabalho bem ao seu alcance.

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Ajuda está por perto

Se você não sabe ao certo por onde começar sua caçada profissional, entrar em contato com uma agência com programas dedicados a pessoas com deficiências pode ajudar. Os Centros de Emprego Americanos estão localizados em todo o país e empregam Navegadores do Programa de Deficiência que podem ajudá-lo a localizar financiamento e serviços adicionais. As organizações de reabilitação vocacional são outro recurso de emprego disponível para pessoas com deficiências cognitivas. Além de retomar a elaboração, esses centros podem ajudar na seleção de metas de carreira e obter o treinamento necessário. Os Centros de Vida Independente fornecem informações sobre deficiências no trabalho e oferecem oportunidades de treinamento. Se você está recebendo o Seguro Social devido à sua deficiência, o programa federal Ticket to Work foi criado para ajudá-lo a encontrar trabalho para obter independência financeira.

Avalie seus pontos fortes e necessidades

Ao compor seu currículo e se preparar para entrevistas de emprego, é importante conhecer suas próprias habilidades e necessidades de apoio. Embora uma das agências mencionadas acima possa ajudá-lo nessa tarefa, você também pode analisar a si mesmo antes de participar de uma reunião com um conselheiro ou consultor de empregos. Talvez você goste de conversar com as pessoas, mas você tem problemas com a sua memória. Em seguida, pense em como seu empregador pode acomodar sua deficiência específica.A Job Accommodation Network fornece uma lista de ajustes razoáveis ​​que os empregadores podem fazer em seu ambiente de trabalho para ajudar no comprometimento cognitivo, baseado no Americans with Disabilities Act.

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Pesquise nos lugares certos

Depois de ter preparado um currículo e uma carta de apresentação, você poderá se inscrever em publicações genéricas de jornais e empregos on-line se tiver as habilidades necessárias. Há também quadros de empregos com oportunidades especificamente voltadas para pessoas com deficiência. As posições anunciadas nesses sites podem ser mais facilmente ajustadas, com base na sua necessidade de acomodações. Por exemplo, o agendamento em meio período ou flexível pode estar disponível nesses trabalhos se você se cansar facilmente. A Rede de Recursos e Assistência ao Empregador oferece uma lista desses quadros de empregos especializados, que incluem Empregos em Habilidade, Pessoa Desabilitada, Contratação de Aluguel, Soluções de Incapacidade de Aluguel, One More Way, Jobs nos EUA, IMDiversity e LandAJob.

Escolha a rota do governo

Se você deseja trabalhar para o governo federal, pode se qualificar para se candidatar a vagas de acordo com o Programa A. A aplicação no Programa A significa que sua inscrição é considerada em uma categoria separada, além de aplicativos de pessoas sem deficiências. Para ser elegível, você precisa de uma carta de um profissional de saúde verificando sua deficiência, bem como a confirmação de que você está pronto para assumir as responsabilidades do trabalho que deseja. O próximo passo envolve falar com o Gerente do Programa de Deficiência ou com o Coordenador de Colocação Seletiva na agência onde você deseja se inscrever.