Como sair do seu emprego - a maneira agradável

Como sair do seu emprego - o bom caminho. Se é hora de seguir em frente ou você simplesmente não suporta seu atual empregador, você deve sempre ouvir o que sua mãe disse sobre deixar o emprego: "Nunca queime pontes".

Isso soa verdadeiro mesmo para os funcionários que têm a boca cheia para dar ao seu empregador. Na verdade, há uma maneira de sair do seu emprego e ainda permanecer civilizado. Siga estas dicas para ajudar você a dizer "adeus" sem bater a porta ao sair.

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Tempo fora. Certifique-se de agendar quando quiser sair do seu trabalho. Considere a política da sua empresa - a maioria vai querer pelo menos duas semanas, que é a norma para dar aviso prévio. Verifique o seu contrato se você é segurado por um desses - você não quer tentar sair dele e descobrir que você não pode. Além disso, uma vez que a maioria das apólices de seguro de saúde se esgotam no final do mês, você pode não querer sair até o início para poder continuar com algumas semanas extras de cobertura.

Coloque por escrito. Mesmo que você tenha um relacionamento mais casual com seu chefe, é uma boa idéia dar seu aviso por escrito, bem como verbalmente. Você pode marcar uma consulta com seu supervisor ou entrar quando se sentir seguro. Deixe que ele ou ela saiba que você está enviando seu aviso de duas semanas e entregue a ele a carta. É melhor não entrar em detalhes com a letra; Apenas declare que a partir de "X date" você está enviando seu aviso de duas semanas.

Mantenha a calma verbalmente. Mesmo que você não possa falar na sua carta, você definitivamente não quer fazer isso pessoalmente. Se o seu chefe ou gerente de RH perguntar por que você está saindo, simplesmente declare que deseja avançar sua carreira em outro lugar. Você não é obrigado a dizer-lhes o que vai fazer, embora os funcionários com um bom relacionamento patrão-empregado provavelmente discutam essa mudança e até recebam a bênção de seu supervisor. Mesmo se você não puder suportar o supervisor, jogue legal. Mesmo se você deixar essa indústria, você não quer queimar noivas - você nunca sabe como ela pode voltar para assombrá-lo.

Oferecer ajuda. Quando deixei um dos meus trabalhos, aproveitei a cortesia para escrever algumas sugestões e dicas úteis para o meu sucessor. Obviamente, se você não pode suportar o lugar, você não precisa fazer isso. Mas se você quiser manter a paz, pode ser uma idéia para você considerar. Especialmente se você precisar de uma referência do seu chefe ou se continuar na indústria - as pessoas falam e você não quer nada além de críticas brilhantes.

Não espere rosas. Se você fez a coisa certa e foi a pessoa melhor, seu chefe ainda pode decidir demiti-lo no local ou dizer que você pode terminar a semana. Muitos supervisores fazem isso não como um tapa na cara, mas para evitar qualquer má vontade. Eles também querem garantir que os funcionários sejam produtivos e muitos não estarão enquanto esperam por duas semanas. Se o seu supervisor fizer isso, agradeça a ele ou ela e saia em paz. Você sempre pode bater na barra ou desabafar para um amigo mais tarde, no seu tempo livre.

Gorjeta

Seja educado. Mesmo que seu chefe seja desagradável, mate-o com gentileza. Dê uma resposta curta e desculpe-se.

Aviso

Não fale sobre o seu aviso para ninguém até que seja dado. Você nunca sabe quem pode contar ao chefe primeiro ou começar a encher os sapatos enquanto ainda está lá.