Você pode visitar brevemente o Wal-Mart de sua cidade algumas vezes por semana para alimentos e outros utensílios domésticos. Andar pelas portas da loja com o seu currículo na mão pode levar a uma carreira com vários benefícios. Em 2014, mais de 1,3 milhão de americanos relataram trabalhar em cerca de 5.000 locais do Wal-Mart em todo o país. Muitos desses trabalhadores aproveitaram vantagens de emprego, como avanço na carreira, benefícios para a saúde e desconto de 10% nas lojas.
$config[code] not foundAvanço na carreira e pagamento
Muitos funcionários da Wal-Mart têm a oportunidade de se mudar para uma posição de gerência. De acordo com a empresa, cerca de 75% dos membros da equipe de gerenciamento do Wal-Mart começaram suas carreiras trabalhando com a empresa como funcionários horistas. Os gerentes podem ganhar entre US $ 50 mil e US $ 170 mil por ano, e a empresa diz que promove cerca de 160 mil associados por hora por ano.
Benefícios de saúde e financeiros
O pacote de benefícios de saúde disponível para os funcionários do Wal-Mart e suas famílias é extenso. Para ser elegível para este pacote, os funcionários devem trabalhar em período integral. Funcionários de meio período que estão na empresa há um ano e trabalham pelo menos 30 horas por semana também são elegíveis. O pacote de saúde oferece 100% de cobertura para assistência médica, planos de visão e odontológicos e seguro de vida pago pela empresa. O plano financeiro da Wal-Mart inclui contribuições 401 (k) casadas e a opção de comprar ações da empresa.
