Com uma sociedade envelhecida e mais famílias operando em uma capacidade de dois rendimentos, a ocupação do cuidador ao vivo está crescendo em importância e empregados. Existem vários tipos de cuidadores que se especializam em cuidar de várias situações. O salário desses cargos varia muito de acordo com a experiência, educação formal e treinamento profissional.
Auxiliar de Saúde Domiciliar
O Bureau de Estatísticas do Trabalho dos EUA estimou em maio de 2010 que 982.840 pessoas estavam empregadas como auxiliares de saúde domiciliar, muitas das quais moram na casa de um cliente. A renda média para essas posições foi de US $ 10,46 por hora, ou US $ 21.760 por ano. Esses funcionários podem variar de enfermeiras inexperientes, mas licenciadas, que cuidam de pacientes idosos ou convalescentes, a profissionais médicos mais especializados que administram drogas ou terapia. Como a maioria dos assessores de saúde domiciliares trabalha para agências certificadas de saúde domiciliar ou de cuidados paliativos, eles geralmente recebem uma série de benefícios, incluindo seguro de saúde e aposentadoria.
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O BLS estimou em 2010 que 686.030 pessoas estavam empregadas como auxiliares de cuidados pessoais, algumas das quais trabalham em uma capacidade de viver. Esta posição é semelhante a um auxiliar de saúde em casa, e suas funções podem se sobrepor, mas um assessor de cuidados pessoais normalmente é responsável por menos cuidados médicos e mais pessoais. Os deveres incluem frequentemente a manutenção do trabalho doméstico e a preparação de refeições. O salário médio de um assessor de cuidados pessoais é de US $ 9,82 por hora, ou US $ 20.420 por ano.
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Outra categoria de cuidador ao vivo é na creche ou na babá. BLS informou que a renda média para os trabalhadores de acolhimento de crianças em 2010 foi de 21.110 dólares, embora este número é distorcido por aqueles que trabalham fora de casa ou em uma creche. Nanny.org, em sua "Pesquisa Internacional de Salários e Benefícios da Associação Internacional de Babá 2010", listou o salário mais comum para uma babá entre US $ 600 e US $ 650 por semana, ou entre US $ 31.200 e US $ 33.800 por ano. A experiência e a graduação em um campo relevante também influenciam esse salário.
outras considerações
Os cuidadores que vivem no local se enquadram na Fair Labor Standards Act, o que significa que se qualificam para o salário mínimo federal, que se tornou US $ 7,25 por hora em 24 de julho de 2009, e permanece esse valor no momento da publicação. Eles também têm direito a diferenciais de horas extras trabalhadas acima de 40 a uma taxa de 1,5 vezes a taxa básica de pagamento. O cliente deve quantificar o tempo em que o cuidador está "trabalhando" ou criar um cronograma que valide essa escala salarial. Um zelador pode ser autônomo, exigindo que ele retenha seus próprios impostos, ou ele pode ser um empregado de seu cliente, com impostos retidos de seu cheque. Esses valores salariais não incluem o benefício de arranjos de vida livre e alimentação, embora esses benefícios provavelmente sejam calculados na determinação de um salário inicial.
