SBA Expande Iniciativa de Líderes Emergentes "e200"; Mantém o foco em comunidades desfavorecidas

Washington (COMUNICADO DE IMPRENSA - 28 de janeiro de 2011) - A Administração de Pequenas Empresas dos EUA expandirá a iniciativa de treinamento em nível executivo e200 Emerging Leaders para oito novas cidades e comunidades em 2011. A expansão significa que o programa bem-sucedido estará disponível para empreendedores em 27 cidades dos Estados Unidos.

“Nos últimos anos, o e200 foi um catalisador para a expansão de oportunidades para muitas pequenas empresas promissoras em comunidades carentes - em particular aquelas que foram mais afetadas por esses tempos econômicos difíceis”, disse a administradora da SBA, Karen Mills. “Os graduados do programa aumentaram sua receita, criaram empregos e ajudaram a impulsionar o crescimento econômico local em suas comunidades. A adição de oito novos locais baseia-se nesse sucesso e oferece ainda mais empreendedores em comunidades carentes com o apoio, recursos e habilidades para serem bem-sucedidos ”.

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As oito novas cidades e comunidades adicionadas este ano são:

Youngstown, Ohio
Fresno, Califórnia
St. Louis, Missouri
Siracusa, Nova Iorque
Minneapolis, Minnesota
Farmington, Novo México
Honolulu, Havaí
Helena, Montana

A iniciativa e200 Emerging Leaders ajudou mais de 600 proprietários promissores de pequenas empresas em todo o país a expandir seus negócios desde 2008. Os resultados de uma pesquisa recente sobre as turmas de e2006 anteriores mostram avanços dramáticos para essas pequenas empresas.

Apesar da recente recessão / ausência de crescimento econômico, mais da metade das empresas que concluíram o treinamento e200 apresentaram um aumento de receita de mais de US $ 7 milhões. Quase 60% relataram a criação de novos empregos em suas comunidades. Os empresários pesquisados também informaram ter conseguido cerca de US $ 10 milhões em novos financiamentos para seus negócios, com um aumento na confiança ao se candidatar a contratos governamentais. Como resultado, os pós-trainees relataram a garantia de quase 500 contratos federais, estaduais e locais, avaliados em mais de US $ 112 milhões.

Essa iniciativa para empreendedores em mercados carentes tem sido um catalisador para a expansão de oportunidades para proprietários de pequenas empresas urbanas e, mais recentemente, em 2010, acrescentou ênfase às comunidades indígenas americanas. Havia 121 graduados na área urbana em 2010 e 125 nas comunidades indígenas americanas, com os 246 graduados combinados representando a maior turma de formandos desde o início da iniciativa e200 em 2008.

"A expansão do e200 Emerging Leaders pela SBA para novos locais no ano passado tornou este treinamento valioso acessível a empreendedores mais promissores do que nunca", disse Mills."O treinamento, orientação e recursos que essas pequenas empresas receberam já estão ajudando-os a levar seus negócios para o próximo nível, fazer sua parte na recuperação econômica nacional e alcançar sua própria parte do sonho americano."

O treinamento de nove meses inclui aproximadamente 100 horas de tempo de aula por participante e oferece a oportunidade para proprietários de pequenas empresas trabalharem com mentores experientes, participarem de workshops e desenvolverem conexões com seus pares, líderes de cidades e comunidades financeiras. O recrutamento local para o ciclo de treinamento de 2011 terá início em fevereiro através dos escritórios distritais da SBA e as aulas estão programadas para começar em abril.

O número de cidades que hospedam as classes de iniciativa da e200 em 2011 aumentou para 27 e inclui:

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