Reuniões de inscrição abertas não precisam ser chatas. Embora falar sobre programas de benefícios para empregados seja freqüentemente seco e desinteressante, existem maneiras de apimentar as sessões. Os recursos humanos, em colaboração com a transportadora do plano de saúde do empregador, podem realizar feiras de saúde, exames de saúde e uma “festa” para apresentar informações sobre benefícios. Promover esses eventos para os funcionários como mais do que apenas uma reunião de inscrição aberta criará um burburinho e atrairá os participantes.
$config[code] not foundFeiras informativas da saúde
Colabore com seus fornecedores de plano de saúde - médico, odontológico, visão e bem-estar - para realizar uma feira de saúde. Peça a cada fornecedor para montar um estande com folhetos sobre seus serviços e bugigangas atraentes para atrair funcionários para o estande. Os representantes do fornecedor envolverão participantes curiosos e responderão a perguntas sobre os programas de benefícios. Os representantes de recursos humanos se hospedarão e se tornarão acessíveis para os funcionários fazerem perguntas sobre seus programas de benefícios para funcionários.
Rastreios de Saúde
Ofereça aos funcionários exames de saúde gratuitos em conjunto com reuniões abertas de inscrição. As triagens podem incluir verificações da pressão arterial, peso e índice de massa corporal (IMC), colesterol e outras métricas. Profissionais de saúde, como enfermeiros, administram os testes e explicam os resultados aos funcionários participantes. Se você oferecer programas de gerenciamento de bem-estar ou condição aos funcionários, inclua um representante do fornecedor para explicar melhor os programas. Inscreva os funcionários com resultados de rastreamento em risco nesses programas no local.
Vídeo do dia
Trazido a você por Sapling Trazido a você por SaplingDar uma festa
Faça uma festa de inscrição aberta. Realize reuniões fora do local e forneça alimentos, bebidas e palestrantes de vários departamentos. Faça as reuniões mais de um evento do que uma apresentação apenas de informações seca. Envie convites que aparecem como se você estivesse hospedando uma festa. Oferecer bilhetes de rifa aos participantes e distribuir prêmios nas portas. Peça a seus fornecedores de assistência médica que os objetos promocionais sejam entregues aos participantes quando eles saírem.
