Embora não existam regras específicas sobre quando você pode ser oferecido um emprego depois de uma entrevista, existem alguns prazos típicos. Um processo de entrevista pode ter várias rodadas, para eliminar os candidatos e restringir a lista, e você pode ser oferecido um emprego em qualquer ponto ao longo do caminho. As entrevistas podem começar logo após o envio de um pedido ou quando um currículo é enviado ao empregador. Se você não receber uma oferta, é apropriado acompanhar e verificar sua decisão. Para estar adequadamente preparado, espere que você possa ouvir se você conseguiu o emprego em qualquer um desses pontos.
$config[code] not foundNo telefone
Alguns empregadores usam entrevistas por telefone como parte de seu processo de triagem. Nesta situação, é possível ser oferecido um emprego enquanto no telefone com o empregador. Posições que são abundantes ou precisam ser preenchidas rapidamente podem ser tratadas dessa maneira, como trabalhos temporários para uma convenção ou exposição. Trabalhos terceirizados independentes ou aqueles que são preenchidos remotamente também podem ser oferecidos imediatamente após uma entrevista no telefone.
Depois de uma entrevista
O processo de entrevista tradicional envolve pelo menos uma reunião em pessoa com o empregador. Se um empregador achar que você está perfeitamente preparado para uma posição, poderá receber uma oferta no local. Outra situação em que um trabalho poderia ser oferecido imediatamente é quando há poucos candidatos ou eles precisam de alguém para começar imediatamente. Por exemplo, alguns trabalhos de varejo de nível de entrada podem ser preenchidos dessa maneira.
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Trazido a você por Sapling Trazido a você por SaplingEm seu cronograma
O horário mais comum para receber uma oferta de emprego após a entrevista é dentro de dias ou semanas após a entrevista em si. Durante a entrevista, um empregador pode até sugerir o tempo que ela precisa para tomar uma decisão. Qualquer lugar de alguns dias a uma semana ou mais deve ser esperado. Não entre em pânico se você não recebeu uma oferta no dia exato em que a empresa disse que estaria pronta porque não é incomum que os empregadores precisem de um pouco mais de tempo para tomar uma decisão.
Depois de várias entrevistas
Alguns empregadores farão uma oferta a um candidato após a segunda entrevista, ou talvez depois de várias entrevistas. Cargos de nível mais alto podem ter várias rodadas de entrevistas que envolvem a espera até que o processo seja concluído para uma oferta. Depois de várias entrevistas, o empregador provavelmente reduziu o campo a apenas alguns candidatos. Como há menos opções, você pode receber uma oferta ou recusá-la dentro de alguns dias após várias entrevistas, ou ainda pode levar semanas. Na maioria das situações de entrevista, pode ser necessário realizar verificações de referência e de antecedentes, o que também pode retardar o recebimento de uma oferta.
