Introvertidos obtêm sua energia de situações solitárias e tipicamente se sentem drenados por muita atividade social. Isso está em contraste direto com extrovertidos, que se sentem energizados por situações sociais e drenados por ambientes solitários. Os introvertidos são frequentemente descritos como pessoas que vivem dentro de suas próprias mentes, mas é importante notar que os introvertidos não são necessariamente tímidos. As entrevistas costumam ser estressantes para os introvertidos que podem se preocupar com o fato de sua natureza introvertida prejudicar suas chances de conseguir um emprego. No entanto, preparando-se cuidadosamente e utilizando seus pontos fortes como um introvertido, você pode aceitar sua próxima entrevista.
$config[code] not foundPrática
Muitos introvertidos lutam com o ritmo acelerado das entrevistas de emprego. Os introvertidos precisam de tempo para coletar seus pensamentos e formular respostas antes de responder, e temem que os gerentes de contratação esperem uma resposta imediata. Se você se esforçar para pensar em seus pés, você se beneficiará de praticar antes de sua entrevista. Peça a um amigo ou membro da família que brinque com você e pratique a resposta a várias perguntas comuns da entrevista. Isso ajudará você a pensar em respostas bem formuladas para perguntas que provavelmente lhe serão feitas durante a entrevista e a se sentir mais à vontade para responder a perguntas rapidamente.
Planejar com antecedência
A CNN Money relata que os introvertidos são tipicamente pesquisadores ávidos e detalhados, então use isso para sua vantagem. Aprenda sobre a história, a missão e os objetivos da empresa e use as informações como prompts para manter a conversa em andamento. Os empregadores geralmente ficam impressionados com os candidatos que fizeram suas pesquisas, portanto, isso lhe dará uma vantagem sobre os candidatos que não se deram ao trabalho de pesquisar. Faça uma lista de todas as perguntas que você tiver sobre a empresa ou posição. Fazer perguntas é altamente encorajado durante as entrevistas, e os empregadores gostam de ver candidatos que estão fortemente interessados em suas empresas. Imprima uma cópia do seu currículo para sua referência pessoal para ajudá-lo a lembrar de pontos importantes que você deseja chamar a atenção do entrevistador, como habilidades específicas que você possui ou suas realizações relacionadas à carreira. Estar bem preparado com a sua pesquisa, perguntas e currículo em mãos manterá sua mente no caminho certo e evitará que você acompanhe seus próprios pensamentos durante a entrevista.
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Os introvertidos são naturalmente bons ouvintes, e você pode usar suas habilidades de escuta ativa em seu benefício. De acordo com o US News Money, os introvertidos costumam ser pessoas simpáticas devido à sua capacidade de ouvir. Mostre que você está interessado no que o entrevistador está dizendo, fazendo contato visual e reconhecendo o que ele diz. Ouça as palavras-chave e frases apresentadas pelo entrevistador e trabalhe-as em suas respostas quando for a sua vez de falar. Introvertidos geralmente não são para conversas de pequeno porte, e isso pode ser usado para sua vantagem também. Ao manter a conversa focada no trabalho e suas qualificações, você demonstrará que é uma pessoa motivada e voltada para a carreira. Isso poderia lhe dar uma vantagem sobre candidatos extrovertidos que podem dominar suas entrevistas com conversas fúteis.
Assumir o controle
Por ser introvertido, é fácil permitir que o entrevistador controle o ritmo e a direção da entrevista. Mas é essencial que você seja um participante ativo do começo ao fim e que você mantenha o controle parcial como faria em qualquer outra conversa. Assuma o controle, permitindo-se tempo adequado - mas razoável - para formular respostas para perguntas curiosas que você não estava esperando. Ao invés de se apressar para lançar uma resposta fora do topo de sua cabeça, a CNN Money aconselha que não há problema em dizer ao entrevistador que você precisa de um momento para pensar sobre isso. Isso pode atrair o entrevistador, pois mostra que é preciso pensar antes de agir e é improvável que você tome decisões impulsivas - e possivelmente custosas - como empregado.
Dicas
Os introvertidos muitas vezes lutam com a sensação de estar se gabando quando falam de si mesmos. Deixe de lado essa percepção antes da entrevista e perceba que compartilhar suas qualificações é simplesmente uma forma de relatar fatos. Isso impedirá que você se retenha e não mencione as conquistas ou habilidades importantes que você possui que podem aumentar suas chances de contratação. Sorria quando você falar, pois isso fará com que sua voz soe mais amigável e ajudará você a se sentir mais confiante. Se você tende a parecer tímido durante as conversas, pense em coisas que o empolgam em sua carreira e as criam. Falar sobre as habilidades de que você tem orgulho ou as tarefas que você gosta de fazer mostrará seu entusiasmo e ajudará você a se abrir.
