O custo dos cuidados de saúde é um dos maiores desafios que os pequenos empresários e seus empregados enfrentam. Uma nova regra proposta pelo Departamento de Trabalho está procurando aliviar este ponto doloroso, expandindo o acesso aos cuidados de saúde através de planos de saúde de pequenas empresas.
Novas opções de plano de saúde para pequenas empresas
A regra dará às pequenas empresas e aos proprietários individuais a capacidade de se agruparem e fornecerem seguro de saúde de qualidade que seus funcionários possam pagar. Um dos objetivos da regra proposta é oferecer às pequenas empresas uma alternativa ao sistema atual, que é muito caro e cheio de barreiras e restrições.
$config[code] not foundHá cerca de 11 milhões de americanos trabalhando para pequenas empresas, o que não inclui as famílias que eles apoiam. Para os proprietários de empresas, encontrar um seguro acessível tem sido difícil e está piorando à medida que o custo dos cuidados de saúde continua aumentando. O plano do Departamento do Trabalho está oferecendo uma alternativa aos Planos de Saúde para Pequenas Empresas, também chamados de Planos de Saúde da Associação.
O Departamento do Trabalho explica em um comunicado de imprensa: “Essas melhorias incluem a cobertura de seguro de saúde para milhões de americanos e suas famílias, tornando-a mais acessível para milhares de pequenas empresas e proprietários únicos. Ao se unirem, os empregadores podem reduzir os custos administrativos por meio de economias de escala, fortalecer sua posição de barganha para obter acordos mais favoráveis, aumentar sua capacidade de auto-segurar e oferecer uma gama mais ampla de opções de seguro. ”
A regra proposta
A regra proposta tem dois mandatos.
A primeira é permitir que os empregadores formem um Plano de Saúde para Pequenas Empresas com base em sua localização ou setor. Isso possibilita que um plano atenda às necessidades de um determinado local, seja uma cidade, município, estado ou área metropolitana de vários estados. Mas também permitiria que pequenas empresas e proprietários individuais se unissem em um único plano de saúde baseado na indústria em todo o país.
O segundo mandato é permitir que os proprietários únicos se associem a planos de saúde para pequenas empresas. Com cerca de 23 milhões de empresas individuais nos Estados Unidos (sem contar as empresas agrícolas de um único proprietário), esses empreendedores e suas famílias representam milhões de indivíduos potencialmente não segurados. Mas a nova regra limparia o caminho para esse grupo poder acessar o seguro de saúde.
Medidas protetoras
A regra também inclui medidas para proteger os indivíduos que compram o seguro por meio de planos de saúde para pequenas empresas. Eles não serão cobrados prêmios mais altos ou serão rejeitados de um plano com base em fatores de saúde.Os consumidores serão protegidos pela Administração de Segurança dos Benefícios aos Empregados do Departamento do Trabalho, com um monitoramento rigoroso dos planos.
A proposta do Ministério do Trabalho é parte de um Presidente da Ordem Executiva Trump, assinado em outubro de 2017. A ordem direciona os departamentos de Saúde e Serviços Humanos, Trabalho e Tesouro para restabelecer as associações de saúde ou planos de saúde da associação..
Imagem: WhiteHouse.gov
